亚马逊无人仓库机器人（员工越来越难找）

如今，电商巨头亚马逊公司低福利、低工资、高流动性的劳动模式开始承受压力最近，亚马逊一份泄漏的内部备忘录指出，到2024年，亚马逊在美国的仓储业务可能面临严重缺工，其服务质量、增长计划和劳动力迅速轮转模式都将陷入困境，现在小编就来说说关于亚马逊无人仓库机器人?下面内容希望能帮助到你，我们来一起看看吧!

亚马逊无人仓库机器人

如今，电商巨头亚马逊公司低福利、低工资、高流动性的劳动模式开始承受压力。最近，亚马逊一份泄漏的内部备忘录指出，到2024年，亚马逊在美国的仓储业务可能面临严重缺工，其服务质量、增长计划和劳动力迅速轮转模式都将陷入困境。

长期以来，亚马逊的员工一直抱怨仓库工作压力大，时薪低，还有受伤几率高。面对劳动力竞争的日益激烈，亚马逊已经将美国新员工的平均时薪从原来的16美元上调至18美元，而且可能考虑进一步提高。

除此之外，亚马逊也在考虑将更多的工作自动化。

为缓解仓储人手短缺的问题，亚马逊这几年不断加快脚步提升仓储的自动化技术，日前，亚马逊在拉斯维加斯举行了《年度AI大会Re：Mars》上公开了一款名为Proteus的全自动仓库机器人，可以减轻员工的工作量并加速包裹处理与送货的流程。

亚马逊发布全自动仓储机器人Proteus

2012年，亚马逊收购了机器人公司Kiva，并于2015年将Kiva Systems更名为Amazon Robotics，正式成立亚马逊机器人部门。而这十年来，该部门已经在其物流中心部署超过52万个机器人设备，帮助亚马逊在物流自动化的技术取得巨大成功。

部门技术负责人Tye Brady在今天的AI大会上公布了两款亚马逊最新开发的全自动机器人：Proteus和Cardinal，让外界眼睛为之一亮。

外型酷似扫地机器人的Proteus是亚马逊史上第一款完全自主的仓库机器人。

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全自动仓储机器人Proteus

亚马逊称，相较于它的前身Kiva配送机器人，Proteus机器人拥有“更先进的安全性、视觉感知和导航技术”。

过去Kiva只能被局限在特定的无人区域工作，但Proteus可安全地在人群中穿梭、工作，而无需被限制在特定区域。

Proteus机器人搭载了一款探照灯，当有人踏进探照灯的探测范围内，机器人就会停止移动，在人离开时恢复工作，提升人机共工的安全性。

亚马逊Kiva仓储机器人

业内人士推测，Proteus的视觉自动辨认技术可能来自于亚马逊2019年收购的自动化仓储机器人创企Canvas Technology，当然很可能也导入Kiva现有的系统。

亚马逊在博客指出，Proteus的移动方式可以加强员工与机器人之间的协作安全，未来将大量部署在仓储载货车GoCart区域，帮助车子移动与升降，并实现仓储的全面自动化。

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亚马逊最新开发的机械手臂Cardinal

而Cardinal则是亚马逊最新开发的机械手臂，它不仅可以举起重达50磅（近23公斤）的包裹，还能够透过人工智慧和电脑视觉计划，准确读取包裹标签，将单一包裹挑出来放在正确的载货车上。

在视频中可以看到，机械手臂可以取回装货箱再交给人类员工，亚马逊表示，他们仔细编写了Cardinal内置的软件和程序，就是为了让员工可以享有一个更安全、更符合人体工程学的工作环境。

亚马逊希望明年能将Cardinal部署到所有物流中心里。

不仅如此，亚马逊也展示了最新的机器人扫描辨识系统：AR ID，全名为Amazon Robotics Identification，外型有点像机场扫描仪。

目前所有亚马逊包裹都还是员工手动扫描再进行分类，有了AR ID系统，机器可以通过每秒拍摄120张图片来对包裹进行扫描，大幅减轻员工的负担，并加速包裹分类流程。

当员工需要从集装箱拿订单上的产品时，机械手臂还能帮员工取出集装箱，员工就能直接拿到产品，降低员工长期爬梯子、伸手拿重物等工作伤害的机率。

尽管外界不断怀疑亚马逊积极开发自动技术，是想要以机器取代人力。不过亚马逊强调，机器只是用来强化人类员工效率的方式，无论如何，亚马逊在仓储自动化的技术上已经大幅领先了其他电商，这是不可忽视的实力。