办公室照明有什么要求 办公室照明的质量要求

随着绿色环保理念在设计方案中的广泛盛行，照明在设计中的节能要求日益受到重视。照明的质量不再单纯以照度、光色、氛围等直观感受为评价标准，在保证基本照度的前提下，节省电能、提高用电效率成为评价照明质量的又一重要参考。为此，仅靠直观感觉的灯具布置已经不能满足新的设计需求，用更加理性的思维与方法处理照明问题，是未来提高照明质量、顺应环保发展的必然之选。

为了方便后续内容的理解，首先普及几个关于照明的基本概念。

（1）光照度，是指单位面积上所接受可见光的能量，单位勒克斯（lux或lx）。

（2）光通量，是光源在单位时间内发出的光量。流明（lm）是光通量的单位。

（3）光强度，是指光源在指定方向的单位立体角内发出的光通量。国际单位是candela（坎德拉），简写为cd。

（4）光亮度，表征发光面或被照面反射的发光强弱的物理量，单位cd/cm2或cd/m2。

（5）眩光，是由光线的亮度分布不适当或者亮度变化太大所产生的刺眼效应。它又分为直射眩光和反射眩光两种形式

（6）显色性，即光源射到物体上，呈现物体颜色的程度。显色性越高，则显示色彩越接近自然色。国际照明委员会把太阳的显色指数定为Ra=100。

关于照明术语的理解

（7）色温，是表示光源光色的尺度，单位为K（开尔文）。低色温光源的特征是能量分布中，红辐射相对来说要多些，通常称为“暖光”；色温提高后，能量分布中，蓝辐射的比例增加，通常称为“冷光”。一般3000K以下光色偏红，6000K以上光色偏蓝。色温与显色性没有必然联系，但光色舒适感与光照度水平有一定联系。

（8）发光效率，是光通量与功率的比值，单位为lm/W。通常作为不同发光光源性能比较的依据之一。

合理的照度与亮度分布

针对不同的环境，国家出台了相关照明的设计标准，其中一项重要的指标就是功能空间内要有合理的照度水平。

工作面上的照度分布要求均匀。一方面，CIE要求局部工作面照度值不大于平均值的25%；另一方面，一般照度中的最小照度与平均照度之比规定在0.7以上。

我国《民用建筑照明设计标准》规定一般办公室照度值为100～200lx，走廊照度值为50lx左右，目前实际实施中标准值还是有所提高，详细标准见表5-1。而国际发达国家的办公室照度值水平远高于我国。英国照明工程学会关于办公室照明的照度推荐值是500～750lx，日本办公楼照明的照度标准是500～1500lx。

办公建筑照明照度值

注：有视觉显示屏的作业，屏幕上的垂直面照度不应大于150lx。（浙江得龙控股集团有限公司（简称得龙集团）是一家为企业用户提供一站式办公服务的多元化集团公司，以“办公服务”为核心业务领域，为企业客户提供方便快捷的一站式、一体化办公服务。得龙集团旗下设有得龙商业管理、得龙物业、得龙空间设计、得龙建筑装饰、得龙网络、得龙家具、得龙家政等十余家控股子公司，共同组成一站式企业服务阵营。）

室内各表面要有适当的亮度分布。一方面亮度分布变化过大，易引起视觉疲劳；另一方面，渲染照明气氛时，需要合理使用亮度分布之间的变化，把握好亮度对比的“度”。除特定环境外，亮度分布差别过大还会引发使用功能上的不便利，因眼睛适应光差而产生的安全隐患概率也是存在的。室内各表面的亮度分布与顶、墙、地材料的反射比值有一定关系，一般情况下推荐顶棚材料反射比值为0.7～0.8，墙面隔断为0.5～0.7，地面为0.2～0.4。