公务员面试如何引起考官注意（考官最反感什么）

面试考场考官的价值排序：回答内容＞语言表达＞穿着外在，反感的排序也是同理。

先说穿着外在，都是百里挑一能进面试的人了，总不可能穿的多离谱，考官对于衬衫穿什么颜色、扣子有没有扣到最上头、打领带了没根本没考生以为的那么在意。

再说说语言表达，语言表达的重要之处不在于辞藻华丽，而在于能不能听清你想表达的内容，确实见过那种声音小的，或是特别磕巴的，考官要是根本听不清你说的什么，那确实恼火。

最后，考官最反感的就是模板化的答题内容了，一个是审美疲劳，一天听下来全是一样的东西，搁谁谁恶心；一个是有被糊弄的感觉，一二十分钟听下来一点自己的思考都没有，净是套话，考官自然反感了。

所以，在准备面试的时候把这三个方面把握住了分数自然不可能低。

一、如何提升答题内容？

1.从思维入手提升答题思路

培训班的教学模板固然好，但面试报班的人实在是太多了，导致原本通过技巧就能拿高分的题，现在需要花成倍的努力去提升。

一个有自己观点、思路的回答，才算是能拿高分的优秀回答 。想要面试能提出比别人更优秀的回答，要提升答题思路，复习的时候《面霸进阶教程》至少要认真过一轮。

最开始我是跟着粉笔《面试的经验》学了答题框架，对于题目具体怎么切入还不太熟练，听了遍面霸之后遇到问题第一反应是从机关思维出发找到重点，然后切实地解决问题。尤其是遇到那些身份比较明确的题目，直接自然转换身份联系生活扩充实际的解决方法，提出可操作性强的回答。表达这块只要OK，考场上拿个高分问题不大。

但面霸这种机关思维需要一遍一遍地答题练习，才能实现从理解到运用，我是搭配粉笔《面试真题200例》用的。

不管是什么考试，备考都应该是真题为先，毕竟只有真题才更接近面试的考题，粉笔的200例内容很详细，给的答案都是比较完美的。我最喜欢的一点是它把不同的题型分了类别，然后每道题不光给出标准答案，还分析了这些答案罗列的观点。结合面霸老师讲解的思路，最后我看这些题，也都能总结出一个自己比较满意的答案来，真正能把这些东西变成自己的。

2.从素材入手丰富论证内容

对于公考面试来说，能不能使用贴题的、新颖的论证素材也是非常重要的，对时政热点的了解、机关工作的了解，都能通过素材选择切实反应到面试回答中。

时政热点，可以每天关注新闻，但是时间上不太能积累到东西，所以还是直接去看半月谈的评论文章，相对比较集中化，既能看热点，又能学到一些比较新的观点，很多都值得背一背。

即使准备时间不多，这两样也是缺一不可的。

二、如何提升语言表达能力？

提升语言表达能力最便捷，最速成的方法就是报名面试班，如果非要自己练习也建议仿照地面班的模式来进行练习。

语言表达能力不是生而俱来，一蹴而就的，而是通过日常的不断学习，训练，纠正，才能慢慢提高的，所以，日常有意识的训练是必不可少的，要想通过突击方式提高是比较困难的。

想要积累词组、句式、快速表达，方法就是刻意练习，刻意记忆一些顺嘴的词和句，只有把类似的题目练习的足够熟练，才可以轻松梳理出逻辑导图，剩下的就是一字一句的梳理出同类型题目的句式和词组，重复练习，直到能够倒背如流、脱口而出、形成语言的惯性。

1. 尽量找真人练习说正经的，自己对着镜子练、拍视频练，都不如对面坐个人的效果强大。一是外人更能轻易看到问题，给到最直观的反馈；二是面对面练习才能真正锻炼胆量和表达能力。

就算是不报班的人，我也强烈建议能找个真人进行答题练题，哪怕是自己的爸爸妈妈也行。

2. 考前场景模拟

我认为最最重要的一点，也是面试班最大的优势所在就是考场还原。每个面试班基本都要安排3次左右的考场还原，考生席、考官席都摆好，完美还原考场流程。虽然缺少正式面试的紧张感，这样的脱敏训练也是必不可少的，尤其是初次参加面试的小白或者性格内向的人。

如果是自己练习，可以在家稍微布置一下,拉两张桌子，从进场到答题到离场，亲自走一遍流程。

3. 一些需要规避的答题语言习惯

这两三年来，公考面试越来越体现反套路、反模板的趋势，答题要求越来越趋向于自然表述，流畅答题，根据面试的实际情况，我总结了面试中考官反感，听到可能立刻丢分的五句话，在面试过程中一定要规避。

（1） 考生现在开始思考……考生思考完毕，开始作答。

这句话一般出现在面试计时是开始和思考结束后说出的第一句话，这句话如果放在几年前，可以说是万用万灵，淋漓尽致的体现了一个考生的规范性，但现在是反模式化、反套路的年代，这样的表述就显得脱离现实，违背了自然流畅的交流法则。

在生活中没有人在做一件事情前还要把思考过程如此直白的表述出来，假如你家人问你“午饭吃什么”的时候，说出“我现在开始思考一下，我思考完毕了，午饭咱们吃火锅吧！”这样是不是很滑稽？

回答技巧：

可以在思考完毕后，把状态稍作调整，然后直视考官，表述为“各位考官，我现在谈谈对第一题的看法。”或者“各位考官，对于第一题我的看法是……”诸如此类。

（2） 对于这个问题，我们辩证的来看，一方面……，另一方面……

这句话主要出现在综合分析能力的考察答题过程中，经常有考生这样回答，但是考官问的是你的看法，你到底是支持还是反对呢？什么事情都去辩证分析，就将沦为典型的庸俗辩证，如果做不到辩证的统一和对于利弊关系的整体把握，何谈体现出了综合分析能力呢？

回答技巧：

我们要表述出自己的明确的观点，到底是应该“明令禁止”，还是要“大力推广”。

（3） 领导把这么重要的任务交给我，是对我的信任。

领导把工作交给你，就是觉得你能胜任这项工作，你不用这么直白地感谢领导的信任，况且这项工作交给你，就是要考验你的能力，你还敢不尽心尽力？

回答技巧：

在回答时最好少说这种无意义的话，尽快地拿出具体的操作方案，让这项工作圆满的实施好。

（4） ……我会认真总结这次工作，及时向领导汇报，并总结经验教训。

在每项工作组织协调完成后，都自然而然的说出这句话，但是有什么教训？又是什么经验？倒是详详细细说出来啊？

回答技巧：

这一步应该这样说：工作结束后，我将通过书面报告的形式深刻反省和总结这次的工作，特别是自己的工作作风还是不够务实，不注重活动组织中准备阶段的具体细节，在下次活动中不能再犯……

（5） ……我会积极地和群众以及领导、同事沟通，相信大家会理解我的……

只用了“沟通”俩字就解决问题了？这只能表现出天真无邪，除此之外无他。只用了“做好思想工作”六个字就让群众情绪稳定了？考官也已经放弃继续听下去了。

回答技巧：

如果要挽回局势，应该这样表述“在这种情况下，我首先要明确我的责任，此事如何处理既关乎群众的经济利益，也关乎政府的公众形象。因此，我立即道歉、协调赔偿，干净利落地处理完毕……”

4. 答题需要节奏感

很多人答题都有语速过快或过慢的特点，或者就是吐字发音不够清晰，音量不够响亮等等一系列问题，这些都可以总结为答题没有节奏感。

这些问题带来的后果就是，考官听你答题非常累，一方面想专注听内容，可是因为这些问题，他们根本听不进去都说了些什么。这一块可以考前听听被人的演讲视频，找一些吸引自己的，或者是想想平时生活中，有没有人说话让你觉得听起来特别舒服。

想想他们说话是什么语速，是什么语气和音量，自己没事多录音、多听，有问题的地方一点点改。就我自己的经验来说，考场答题声音一定要洪亮，普通话要尽可能标准。

至于其他的问题，就需要看个人情况了，总之没事的时候多给自己录音多听就行了。

三、外在方面有哪些需要注意的？

所谓人靠衣装马靠鞍，面试时外在呈现出的形象遵循整洁端庄得体的原则即可。服装不仅能体现一个人的身份、职业、性格特征和品位，还是给考官的第一印象。要知道考官不可能给第二次机会来给他留下第一印象。因此，面试着装不可轻视，穿衣打扮是要将自己最优秀的精神面貌展现出来。

对于考官们这些机关单位的领导来说，盲目标新立异，太过强的表现欲都是雷区，不适合机关工作，没有哪个处长愿意自己处里有这么一个人。在机关里最忌讳的就是犯错，所以也最排斥爱标新立异耍小聪明的人。

具体的准备细节和注意事项如下：

1. 能穿正装，就一定要穿正装

男生就是大大方方的穿西服、打领带，不要竖领！不要中山装！夏天非常热的话，就是普通的纯色衬衫就可以。女生最好也是穿西服，另外，女生最好不要穿裙子，以休闲或商务裤，不要穿太高太尖的高跟鞋，为什么不要穿裙子，因为穿裙子着实是不方便，不仅不能带给你什么帮助，还会影响到你的发挥。

（这种简简单单、干净清爽的搭配最好）

2. 女生要化淡妆，不要化浓妆

最好的效果就是做好遮瑕和美白就可以，不要弄眼影，但是也不要不化妆。同时也不要大红唇，就是简单朴素最好。不要带什么首饰，耳环项链什么的都最好拿下来，你带上去只能起到不好的反作用，没有任何帮助。发型最好以马尾或者短发为主，不要让头发把脸遮住太多。

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对于面试来说，考官几乎是起决定性作用的，所以摸清、迎合考官的喜好不是投机取巧，也把不丢人。

再强调一遍我说的几个关键吧，内容扎实是关键，语言表达是基础，外在形式是加分项。这三点都准备好了，面试肯定能高分。

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