维修电工经典案例（放着一堆电工能手不用）

上个月底，本单位领导考虑到近两年挖地球掏资源收入颇丰，于是欣然指派手下人挑选了几位电工从业者，前往参加县里有关部门举办的“维修电工技术大赛”。五位得到比赛通知的同事，起先是非常害怕——不知道比赛考什么。但过了两天后，这批参赛者却变成了弹冠相庆、胸有成竹的模样，至于其中原因以及后续事情，诸位且看正文。

至于让参赛者心态一百八十度大转变的原因，那是非常简单：因为此次赛事是由一家煤矿企业出资赞助举办，于是维修电工比赛内容极富煤矿特色——拥有十余年传承历史，保持一成不变的电缆接线工艺（就是压接十二个电缆线头，然后按照所谓的煤矿接线工艺执行标准打分）。由于同是矿山单位，因此五位参赛者不由欣喜万分：这哪是什么技术比赛，纯粹就是基础技能考核。本月初在经过一上午的比赛后，此次比赛结束的同时，考评结果也随之公布：一二等奖均花落赞助企业，三等奖则被明年有赞助意向企业的选手获得。

面对本单位颗粒无收的局面，有关领导大手一挥豪气地宣布：由本单位相关人员对五名参赛者进行评判，借鉴此次比赛成绩，进行单位内部表彰奖励。结果五名参赛者中，很快便有三人被评为一二三等奖，每人给予现金奖励的同时，更被授予高级技师、技师等新八级技师段位称号。要说考验一个人的本性，非志得意满功成名就之时莫属，上面三位获奖者在名利双收后，便有了“高人一等”的感觉——对待我们这些无资格参赛者，在工作中是多有诲人不倦的举动，更有一人称我们这些年龄偏大之人都落伍了，要向他们多学习……。

https://www.dgdqw.com

常言道：是骡子是马，还要溜溜才知道。面对获奖人员的批评，我们众人随时准备虚心请教。几天后这机会便来了：井下一套综采设备的电控系统出现异常，遂升井进行检修。本该是上面获奖人员展示的大好机会，结果三人均找各种理由推脱，甚至那位批评我们落伍的获奖者更是声称“自己喝酒后拉肚子”而连休了两天班！面对单位负责此次获奖人员评定领导的催促，我们众人均明确表示自身技术水平不行，连个参赛资格都没有，对综采这种高科技设备无能为力——其实我们背地里早就查到了故障原因。无奈之下，这位负责考评的领导不远千里将设备人员请了来。而原本躲着不见人的获奖人员，在厂家人员到达后立即变得活灵活现起来，真不知来人有什么灵丹妙药。

或许不少同行会疑惑，笔者和其他同事为何不参加比赛，对此我们只能回答——这社会上都讲究个“拼X”，谁让我们在单位没有什么可拼的那！

电工电气学习网独家原创稿件，未经授权禁止转载，违者必究！

从零开始学电工基础知识到掌控电气自动化_电工电气学习网