国网全国待遇排名（国网待遇一梯队且没有户籍偏向）

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超高压公司一般作为省电力公司的直属单位进行管理，本部一般位于省公司所在的城市，而省公司一般都位于直辖市或者省会，因此，各省电网的超高压公司也是历年想留省会的电气学子们就业的热门选择。今天，电气哥就为大家带来2022届浙江超高压公司的录用数据和独家分析，供各位同学参考。

浙江省超高压公司有7个职能部室、13个生产车间，其中人资部、运检部是核心部门。下面电气哥为大家整理了22届浙江超高压公司的录用情况~

22届浙江超高压公司录用统计

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2022浙江超高压公司共录取36名新员工，汇总得出以下几点信息：

户籍方面，总录取36名新员工中，其中13名是浙江户籍，近六成新员工来自外省，超高压公司对户籍的偏向比供电公司、电科院、经研院等单位更小，对于想进浙江电网的省外同学而言是一个利好消息。

录取院校层次跨度大。入职名单包含了985、211及传统电力院校的同学，对于学校优势不是特别明显但在校期间表现非常优异的同学，超高压公司或许是能留在省会工作的最优选择。

本科生研究生占比基本相同。录取的36名同学中，硕士占18人，本科生18人，因此，浙江超高压公司属于浙江电网热门单位中招收本科生偏多的单位。

待遇方面，浙江超高压公司待遇略低于省会局，如果走上了技术岗位，经过锻炼后升职加薪的机会更大。