梦想从来不是遥不可及（梦想从来不是伟大的）

给在座的三个忠告：千万别跟丈母娘打麻将，千万别跟想法比你多的女人上床，千万别跟最好的朋友合伙开公司。

大家好，我是柴小火。

国庆在家，无聊不能出门，但是又不想放任自己“堕落”，就想着找一部优秀的电影看看。

但是，选择哪类题材的影片却难倒了我。于是打开手机的视频APP，从“类型选择”到“按好评排序”，都没有选到想看的，毕竟大部分都看过了。

自己又思考了一下，我想要看一部关于梦想、青春、创业等元素集成在一起的电影，不能狗血，要有内涵有温度。所以，陈可辛导演的《中国合伙人》成为了我的备选。

这部在2013年5月份上映的电影，没有让我失望，因为它再一次让我相信：梦想从来不是伟大的，“自私”才是梦想的底色。

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那么，这是什么样的电影呢？

《中国合伙人》这部商业片算得上是比较成功的：当年的票房超过5亿，它在豆瓣的评分7.6。

要知道，在2013年的时候，电影票房过10亿都是现象级的事情了。所以，无论是票房，还是口碑，陈可辛成功地进行了一次试水。

他把梦想、友谊、爱情巧妙地融合在一起，人民日报曾评论“既不失青春活力，又不乏真诚励志，既贴合内地，又符合时代脉动”，这个可以说是非常贴切了。

另外，这部电影也在各类奖项中大放异彩。《中国合伙人》获得了第29届金鸡奖的最佳影片、最佳导演和最佳男主（黄晓明），同时提名金马奖和金像奖的最佳原创剧本和最佳男配角。

通过上面的这些数据和奖项，足以说明，这是一部优秀的作品。

那么，它到底优秀在哪里呢？

首先，它有着优秀的制作班底，无论是导演还是演员。其次，它的创作原型就是一个好故事。最后，好故事需要精彩的演绎，而好的表演能够提升故事的深度与空间。

这个脱胎于新东方的三驾马车的故事，在电影中分别由黄晓明饰演成东青，邓超饰演孟晓骏，佟大为饰演王阳。黄晓明的人设是“梦想”，邓超的人设是“自尊”，佟大为的人设是“女人”。

为什么这么说？

1977年的黄晓明，出演电影时36岁，而1998年的俞敏洪也是36岁，那个时候俞老师还在为重组公司和是否上市纠结苦恼。

所以，晓明哥的年龄跟当时的俞敏洪很接近，更能演出“同龄人”的痛苦与无奈。

在影片中，成东青为了给女友苏梅（杜鹃饰演）买一本备考托福的书籍，在北大讲课的同时还要出去当家教。为了攒钱，办辅导班而后被北大开除。在当时，丢了铁饭碗是很绝望的，但是开公司也成为了必然。

所以，就有了那个在废弃的工厂讲梦想的“留学教父”。

成东青没有钱，也没有办学的场地，于是在肯德基给大家讲课，前提是买一个炸鸡块。这样的经历，我也有过。

当时为了参加数学建模比赛，学校放假了，3个人挤在肯德基的角落，为的就是有个地方能够让我们一起讨论方案，为明天而战。

后来，学生越来越多，成东青把场地搬到了废工厂。条件简陋，却拥有了一万多个学生。所以，这个时候需要考虑下一步的发展了。

这个时候，成东青把孟晓骏喊回国内，看似是解救了成冬青，其实是解救了孟晓骏，因为他在美国过得很惨，只能端盘子且不能收小费的那种。

回国后，因为演讲恐惧症，他进行签证一对一咨询，让王阳和孟晓骏改变教学方式，并确立了核心竞争力：梦想。

邓超，确实是一个好演员，他擅长把复杂的人物性格体现得淋漓尽致。

在《中国合伙人》中，他演的孟晓骏出身优越，有祖传的骄傲和强大的自尊，在国内是人中龙凤。可现实却是，在国外大学连一个助教的位置都保不住，只能生活在美国的最底层。

如果，你想看看，一个有着强烈自尊感的人，被人践踏尊严的样子是怎么的，你就去看邓超演的孟晓骏。

在影片中还有一个插曲，刚回国的孟晓骏就面临工商部门的检查，当他说出“我要告你时”，我们就能感受到他刻在骨子里的东西。当然他不可能得逞，接着就被某公职人员教育了一顿。

梦想和自尊是所有人都有的，但是没有妥协，冲突也是不可避免的。

佟大为饰演的王阳就是一个调和剂。影片前半段，他是一个风流倜傥的少年，能够迷住美国妞；中间部分，他用好莱坞式的教学方式吸引学生，并发现了新梦想的部分教材未得到ESL课程的授权；最后，他娶了一个同事，靠一封请帖缓解了成东青和孟晓骏的关系。

他在婚礼现场给各位朋友的3个忠告，简单而深刻。

所谓的合伙人，其实是一种契约关系，而这个契约能够生效多久，需要“好朋友”这个角色。

如此想来，佟大为能够被提名为最佳男配角也是顺理成章的，虽然我心中的最佳男配角是邓超。

这里面除了佟大为贡献了精彩的大尺度片段，应该还有影片的结构、起承转合全靠他在推动，如果这个演员拉垮了，整部电影的精彩程度可能就要大打折扣了。

虽然经历了“ESL抄袭危机”、“南联盟被炸时的公关危机”和“成孟两人的上市分歧”，但是最后成功跟国外教育机构达成合作，取得国内群众谅解，并最后共同推动上市。

在这一刻，合伙人的关系才真正地体现出来。

我们总是在说奋斗的意义是什么？我想，这部影片给出了自己的答案。

它，通过描述一个真正的土鳖和“loser”校长的创业故事，证明梦想的可实现性。同时，又通过一个海归“精英”找回自尊的过程，证明赢得尊重的最好方式就是实现梦想。

这个过程可能不简单，常常需要一个生活化的“合伙人”，让这些变得切实可行，在走偏时往回拉一拉，力争上岸。

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写在最后

最后，借用影片中的一段话，结束这篇文章：

回到那些闪亮的日子，如果额头终将刻上皱纹，那么你只能做到不让皱纹刻在你的心上。

共勉。

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作者简介：

柴小火，一个爱写文的项目经理。

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