吹响了冲锋号,我们要进入战斗岗位（吹响练兵备战冲锋号）

新年伊始，向全军发布开训动员令，并在中央军委军事工作会议上发表重要讲话，对按纲施训、从严治训提出了新要求。

依法治训，法必先行。近日，全军第二批900多本新军事训练大纲正式发布施行。去年1月，我军首批700多本新军事训练大纲正式颁发。两批新大纲颁布实施，对全面规范新体制下部队训练、提高军事训练实战化水平具有重要指导意义。

“一引其纲，万目皆张。”新军事训练大纲是大抓实战化军事训练、提高练兵备战质量和水平的根本指导，是推进按纲施训、从严治训的法规遵循。当前，新年度训练任务全面展开。学习贯彻重要讲话和新大纲，必须聚焦能打仗、打胜仗，坚持战斗力这个唯一的根本的标准，对突出短板弱项要扭住不放、持续用力，一个问题一个问题解决，坚决纠治训练中的顽症痼疾、和平积弊，加大训练监察问责追责力度，树立依法从严治训鲜明导向，全面提高官兵打赢能力，不断提高部队实战水平。

第79集团军某旅防空营装备训练走出低层次

分类升级，杜绝训练课目“一锅煮”

■杨孝治

去年底，第79集团军某旅防空营展开战术演练。装备车辆进入阵地后，个别驾驶员对复杂地形情况不明，车辆“编队”离场。按实战化要求，进入射击地域后，车辆应及时疏散隐蔽，营长毛明宇当即指出问题，避免了疏散隐蔽地点变成“停车场”的失误。

这次战术演练暴露出来的问题，给该营党委一班人敲响了警钟。调整移防后，装备更新换代，车辆数量种类增加，营党委根据新装备和新编制要求，补充培养驾驶员队伍，满足了作战需要。但老兵退伍后，新训驾驶员技术不精、战术素养不够等问题日益凸显。

该营立即召开训练形势分析会，对训练中存在的问题逐一梳理。“新老驾驶员技术水平有差别，但以往训练中却不分层次，结果人人吃‘大锅饭’、年年上‘一年级’”“现在各连队车辆种类多，但训练沿用过去的老方法，没有立足实战化需要，战术意识不强”“消极保安全的思想仍然存在，复杂路况、恶劣天气不敢训”……会上，各连连长对训练中存在的陈规陋习进行了剖析，研究解决办法。

纠治训练中的顽症痼疾，离不开训练理念的转变。他们针对训练中存在的训风不实、内容陈旧等问题，转变训练理念，采取“考核升级，分类训练”的办法，将驾驶员分为“三级四类”。通过考核的方式，区分“初级、中级、高级”三个级别，分别为场地驾驶训练、一般道路驾驶训练和复杂道路驾驶训练。本级别课目考核达标，才能进行下一级别课目的训练。同时，将车辆种类划分为越野车、运输车、牵引车、装甲车等训练类别，对本类别技术过硬的驾驶员进行一专多能训练。营里根据天气情况，及时调整训练计划，强化驾驶员在恶劣天气情况下的训练，提升实战化训练水平。

士官小张在前不久的一次分级考核中，因为操作失误没有过关，需要进行复训补训。他说：“贴近实战化的训练考核，课目设置战术背景更强，训练难度更高，让我深感压力的同时，增添了刻苦训练的动力。”

按纲施训、从严治训，该营远程快速机动能力和遂行各类军事行动保障能力全面增强。前不久，该营驾驶员全部通过考核，圆满完成战备拉动、实弹演习等多项演练任务。

西部战区陆军某旅开训起步坚持高标准

跟踪督导，紧贴实战查弱项补短板

■唐 磊 张城玮

“考核过程中，不要忽略了自己的隐蔽伪装，要把敌情观念时刻记在心里。”1月2日，在西部战区陆军某旅共同基础课目考核中，刚刚完成“观测器材使用”课目考核的侦察营四级军士长徐恒波，走下考场提醒身边战友要时刻绷紧实战弦。他说，这个新大纲新增课目并不难，但考核成绩却并不理想，原因是自己训练中把重点放在了拿手课目上，而放松了对新课目的训练要求。

开训当日，该旅一改以往适应性训练的老套路，采用战味更浓的共同基础课目考核。考核中，考核组不仅对方法内容、实施程序、现场监察和评比标准等方面进行规范，还将考核过程中的敌情意识、战术背景的结合运用等细节纳入考核评分范围，增强官兵临机应变的敌情意识。

“考核关是通向战场的‘入门关’，不能有半点懈怠和侥幸。”该旅副参谋长白云军介绍，去年底，他们组织年终考核，基础强化训练阶段必训的16个课目平均合格率，比几个新大纲新增课目高出5至10个百分点不等。调研中，发现个别连队存在优势课目训练精益求精、新课目训练降低要求的现象。对此，他们成立专项检查组常态化跟训督导，对存在随意降低训练标准、简化考核程序，以及偏训漏训等现象的单位进行严肃问责，不断拉近考场与战场的距离。

笔者在考核现场看到，专项检查组分成三队直奔现地，对考核全程跟踪督导。在“观测器材使用”课目考核中，大部分官兵都能在规定时间内完成考核内容，但作业过程忽视“敌情”、操作器材未进行隐蔽伪装、装备携行不符合规定标准等问题，被督导组逐一纠治。担负考场勤务的下士沙马木呷感言：“提高考核标准、放大短板弱项，进一步提升了我们的忧患意识、危机意识和打仗意识。”

开训即考，吹响了新年度练兵备战的“冲锋号”。考核结束当晚，侦察营营长王瑞便组织干部骨干研究获取、处理和分发情报等流程，规范细化各环节内容和标准，确保训练聚焦实战。

武警河南总队机动支队与实战要求对表

训战一体，要素融合立体施训

■秦雨豪 本报特约记者 翟晓伟

新年伊始，黄河滩涂某地域，武警河南总队机动支队特战官兵围绕指挥、通信、侦察、狙击、排爆、搏击等8个专业要素，展开特战训练，拉开新年度实战化训练序幕。

前不久，在该支队组织的一次反恐演练中，一名“恐怖分子”突然从背后袭击，打乱了特战分队阵脚，最终导致伤亡惨重、任务失败。“平时在组织特战训练考核中，只注重对特战队员个人综合能力的考评，而忽视了对特战分队协作能力的检验。”复盘总结中，支队长黄建新说，“考核组随机导调情况后，特战分队的整体处置效果很不理想，个别队员协同意识差、各要素融合程度低的现象比较明显。”

全军第二批新军事训练大纲正式发布施行后，该支队将平时训练内容与新大纲要求一一对表，加大训练强度，全面纠偏正向。他们按照新大纲要求调整训练思路，结合实际编订合成训练、特战要素分工细则，使各要素形成合力，发挥最大作战效能。各单位组织特战训练由以往的重视单打独斗、注重单兵能力素质，转变为注重各要素协同训练，由单一课目的专攻精练转向多要素课目的“立体化”训练，全面提升特战队员的整体配合和协同作战能力。

记者在采访中看到，在一场全要素街区反恐演练中，场面异常激烈：重火器手对目标区域实施火力压制，掩护小组推进；突击队员采取多种方式突入建筑物，逐层逐屋展开搜剿；排爆手及时识别并排除爆炸物，狙击手占领制高点，密切注视着“恐怖分子”的动向，伺机狙击，12人特战小队要素齐全，分工明确，密切配合，实战氛围浓厚。越障课目训练时，6名队员先合力扛起300公斤重的圆木行进300米，而后以小组为单位跨越19组障碍，并完成预定的射击内容。

“一专多能、训战一体、要素融合，既是特战小队训练的终极目标，也是决胜战场的基本要求。”组织训练的特战大队大队长胡晓说，“贯彻落实新大纲，进一步纠治了训练环境不逼真、训练课目设置简单化等问题，有效提高了部队的反恐处突能力。”