蓝领工资上万的行业（这类蓝领真的吃香）

今年年初，一位B站审核员的意外猝死消息，揭开了“互联网蓝领”的生存现状。

他们月薪5000元，却要上班12小时，工作掐点到分钟，连上厕所都要报备。除了高强度的工作节奏，如同过滤网一般的审核员，每天还要面对大量色情、暴力、广告信息，图片和视频内容穿过视网膜，冲击着神经。

而我们传统认知的蓝领，月收入有不少已经奔着1万元以上了。蓝领，这个词的时代意义，正在发生变化。

中国蓝领的真相，可能和你想的完全不同。

蓝领也可以 高学历 高收入

蓝领是穿越历史洪流的一群人，从建国初期的铁饭碗，到乡镇企业的打工人，蓝领的社会地位经历过巅峰，也跌落过谷底。

现在许多人提到蓝领，脑子里闪过的可能是拧拧螺丝、缝缝衣服之类的画面，但实际上，蓝领在随着时代升级。

以制造业里的焊接举例，一位成熟的焊接老师傅，不仅能把机械设计、金属学及热处理应用到各种棘手的情况中，甚至能焊出漂亮的鱼鳞纹。2022年，我国3位焊接高手凭借高超技术，包揽了国际焊接技能大赛的前三名。

这种技术人才，是目前机器远远无法赶上的。而制造业有666个小门类，即使智能化在普及，也还有许多熟练工无法被机器取代。

中国是世界上蓝领最多的国家，根据“七普”数据，2020年我国15-64周岁的劳动年龄人口为9.68亿人。在这些劳动人口之中，大约4亿人是蓝领，而白领只有蓝领的一半，2亿左右。

但中国也是最缺蓝领的国家。去年四季度，人社部公布全国“最缺工”的100个职业，排在最前列的是熟悉的推销员、服务员、家政，但也有不少新兴蓝领职位涌现，例如设备点检员、信息通信网络运行管理员、老年人能力评估师。

以富士康为代表的一些制造企业，更是经常陷入抢人大战，开出万元月薪却招不到人。

“3000块你雇不到一个农民工，只能雇一个大学生”。

这个段子已经成为现实。

“好职业”与“坏职业”

当然这份钱并不好赚，家政保洁员蹲着擦地擦一天，流水线工人拧螺丝拧一天，没有五险一金的建筑工人，要提前赚出养老钱。

佝偻着的格子间民工，有不少月收入也在5000元左右。

可劳动不分高低，谁说组装PPT的数字民工，不是体力劳动者？而发挥才智解决问题的电焊工，不是创意工作者呢？

蓝领、白领的界限变得越来越模糊，但对蓝领的偏见似乎从未被消除。

互联网大厂孕育出的审核员、质检等岗位，经常被调侃为“互联网蓝领”或“边缘白领”。他们是最容易焦虑的群体，常常也是最容易被淘汰的群体。即使这样，对很多人来说，毕业后成为一名边缘白领，都比蓝领好，即使蓝领挣得多。

针对蓝领的偏见，国家也在努力扭转。作为制造业人才培养主战场，职业教育能够为我国制造业发展培养大批人才，是“蓝领”的主要孵化地。今年5月份，《职业教育法》正式施行，首次以法律形式确定职业教育与普通教育地位同等重要。无论是升学、就业还是职业发展，职校与普校学生享有平等机会。

在数字化技术的推动下，制造企业及产业集群也已开始智变升级，生产线实现自动化，机器逐渐代替人去劳动，蓝领工人也拥有宽敞的办公室，而且大部分工作时间会在办公室里，判断机器运转和产品制造情况。

小 结

未来，随着教育的普及和工业“智能化”发展，对于蓝领的“偏见”一定会产生新的思考。就像经济学家厉以宁在《论蓝领中产阶级的成长》中说的。

“当人们都在计算机旁工作时，你能区分谁是白领，谁是蓝领吗？”