定向选调生初始工资待遇（选调须知选调生薪资待遇到底如何）

最近，有越来越多的2021届的同学开始关注选调生。除了备考，薪资待遇成为同学们关注的第二大热门。下面小编就跟大家说一下选调生的薪资待遇到底如何！和公务员相比，又有什么不同？

01 见习期

选调生没有一年的见习期，工资直接定科员二级，而应考录用的公务员，第一年是见习期，只要见习期工资，第二年才定级，定科员二级。

02 年终考核

选调生当年参与单位的年终考核。应考录用的公务员不参与当年考核。二者的区别在于：满两个考核年度，上调一级级别工资；满五年考核年度，上调一级职务工资。也就是说，选调生工资长得总比新录用的公务员早一年。

03 定级政策

选调生假如表现良好，第二年定副科级，执行副科级工资；而应考录用的公务员第二年才是科员二级，工资差不几，但政治意义不同。

大家可以来了解一下选调生的定级政策：

应届本科省选调生在乡（镇、街道）工作满3年（含试用期）、年度考核均为职称以上的，布置副科级职位；

应届硕士选调生享用副主任科员待遇，在乡（镇、街道）工作满2年（含试用期）、年度考核均为职称以上的，在职数范围内布置乡（镇、街道）党政副职，享用正科级待遇；

应届博士选调生布置主任科员，在县（市、区）工作满2年（含试用期）、年度考核均为职称以上的，在本市范围内统筹思索，布置副县级职位。

怎么样？看完你是否对选调生有了更深入的了解呢？你心动了吗？2020陕西选调生招录考试已经结束，但今年还有云南、广西、内蒙古、四川、黑龙江等省份的非定向选调生公告还未发布，还未开始报名。所以今年的应届生们，你们还是有机会的！现在的你们，首要做的就是制定合理的复习计划，认真复习备考！