职场上和同事如何相处（职场三六九）

常言道，林子大了，什么鸟都有。世上人分三六九等，在一个单位或公司里，各种品性的人聚集在一起，时间久了自然就“物以类聚，人以群分”。以下是职场中有代表性的六类人群：

一、“圣人”：无欲无求，行事低调，不张扬、不夸张；自律性强，有原则、有分寸；淡泊名利，不争不抢，这类人实乃职场君子，是各类人群都不讨厌的，做到这一点是难上加难。

完人：自有清规戒律

二、“贵人”：关爱下属、同事，不求回报，总能在关键时刻为人指点迷津或是雪中送炭，最受职场同事和晚辈欢迎的人群，不过此类人在单位中也属凤毛麟角。

贵人：总能雪中送炭

三、“真人”：性情中人，个性率直，对于自己的喜怒哀乐、喜好憎恶不会刻意遮掩，活得真实洒脱；是职场统一战线最应该团结的对象，也最适合作为好同事、好朋友培养。

真人：只为追求真的我

四、“小人”：搬弄是非、推卸责任、口是心非、为达目的无所不用其极......他们最了解人性的弱点，同时他们的身上也充分展现了人性阴暗的一面，是职场最不受待见的人群。这类人在职场不多，但必定有，也有可能是混的最春风得意的。

小人：擅长临门一脚

五、“浑人”：成名绝技即“一痞二赖三上吊”或“一哭二闹三上吊”，总之一个人“浑”。某种程度上说也是“能屈能伸”之辈，需要“伸”时，可以撒泼斗狠，天不怕地不怕；需要“屈”时，会哭能闹，善于示弱博取同情。此类人是令领导、同事、下属最为头疼的，唯恐避之不及。

浑人：能哭能笑，收放自如

六、“庸人”：有自己的处世哲学，深谙中庸之道，才能一般，亦无远大志向，典型的“卧龙岗上散淡的人”，但活得世俗，是职场中最接地气的人群。

庸人：撞钟，我们是认真的

欢迎各位看官楼下跟帖补充......