未成年人寻求学校保护的案例 赶走校园里的大灰狼

2022年11月15日，最高人民法院会同最高人民检察院、教育部发布的《关于落实从业禁止制度的意见》正式施行。为筑起未成年人健康安全成长的安全防护网，近日，利川市法院发出恩施州首例未成年人保护从业禁止令。

案件详情

近日，利川市法院对一起猥亵儿童案作出一审判决，判处被告人李某（化名）有期徒刑七年六个月，同时判令其在刑罚执行完毕之日起三年内，禁止从事密切接触未成年人的工作。

被告人李某系利川市某学校教师，在校值周期间违反规定单独进入女生寝室，先后对12名儿童进行猥亵。到案后，李某如实供述自己的犯罪事实。

利川市法院审理认为，被告人李某犯罪事实清楚，证据确实、充分，其行为构成猥亵儿童罪。被告人利用职业便利，猥亵儿童，给被害人及其家属身心造成极大伤害，犯罪情节恶劣。为保障未成年人安全、预防再犯，在从重处罚的同时，禁止其在规定时限内从事与未成年人密切接触的相关行业，并将处理结果发送至相关行政职能部门即刻落实。

法条链接

2022年11月11日，最高人民法院、最高人民检察院、教育部发布《关于落实从业禁止制度的意见》，自2022年11月15日起施行。

《意见》共10个条文，共有三方面内容：

01明确了司法机关在办理教职员工犯罪案件中适用从业禁止、禁止令规定的具体规则。

02规定了在教职员工犯罪案件的判决生效后，人民法院应当向教育行政部门送达裁判文书。

03明确了人民法院刑事判决与犯罪教职员工所在单位、主管部门处理、处分和处罚的关系。

根据《意见》规定，教职员工实施性侵害、虐待、拐卖、暴力伤害等犯罪的，人民法院应当依照《未成年人保护法》第六十二条的规定，判决禁止其从事密切接触未成年人的工作。