单位没有本事的人脾气越大(越是人品差的人)

人生总要经历风和雨,才能成长和不同的人打交道,会得到不一样的结果职场上更是要睁大双眼,识别同事的人品,虽然没有害人之心,但是不能没有防备心,我来为大家讲解一下关于单位没有本事的人脾气越大?跟着小编一起来看一看吧!

单位没有本事的人脾气越大(越是人品差的人)

单位没有本事的人脾气越大

人生总要经历风和雨,才能成长。

和不同的人打交道,会得到不一样的结果。职场上更是要睁大双眼,识别同事的人品,虽然没有害人之心,但是不能没有防备心。

在你顺势的时候,身边恭维你的,不见得就是朋友,只有你处在劣势了,才会明白身边人的人心。

职场上就是个小社会,不全是你的朋友,你也不是去交朋友的,所以要学会察言观色,远离人品不好的,只和人品好的走近,才能走上正途。

识人是一辈子要做的功课,因为你不知道你真心待的人,哪一天会露出让你惊讶的面目,甚至伤害你。

你迟早会明白,职场上,人品很差的人,有这样的表现,不要深交。

挑拨离间,孤立你

有的人就是骨子里的坏,见不得别人好。

或许你们之间并没有利益冲突,你认为他并没有理由去伤害你,可是偏偏有的人就是擅长挑拨离间。

朋友佳倩在刚入职场的时候,是个小白,为人也很善良,丝毫没有防备之心,而同事一个年纪较大的阿姨辈的,其实和佳倩并不存在竞争关系。

佳倩是一直把那个年长点的同事当成阿姨尊重的,也会和她说说心里话,难免会有抱怨公司的时候。

这些话都被那个阿姨添油加醋,变成了另外一个版本,后面是上司一直认为佳倩只会嚼舌根,不是个做实事的人,是处处为难。

实际上佳倩一直对待工作都很认真,也在积极融入新环境,奈何最后还是气不过天天被为难,还是离开了。

也是离开了之后,才有其他的同事告诉佳倩,原来一直是那个年长的同事挑拨离间,有意要挤走佳倩。

佳倩的心里一时间万分震惊,她没想到看起来人畜无害的阿姨,竟然背后使用了这么多手段,想象自己对她的真心,实在是喂了狗。

这件事之后,佳倩在职场上就会留个心眼,不会逢人就真心,而是懂得了慢一拍,认准了对方的人品之后,再决定要不要结交。

唯利是图,眼中只有利益

利益面前见真章,有的人平时和你客客气气,可是在有利益冲突的时候,也展现出了真面目。

《二十不惑2》里的姜小果和她的师父,就是这样,姜小果一直用真心对待她师父的,替她打掩护,帮忙带她的孩子等等。

可是等到她的师父婚姻失败,想要专心攻事业的时候,也就暴露了真面目。

姜小果是有什么都会说出来的,告诉了她师父,想要和她公平竞争同一个职位,可是她的师父表面上表示合作,实际上早就将她视为对手。

被她的师父摆了一道的姜小果,才意识到职场上哪里有真感情,只有自己好好努力,才能往上爬。

姜小果的师父就是唯利是图的人,需要用人的时候,就各种哄小果,等到有利益冲突的时候,就翻脸不认人。

在职场上一定要拎得清,你不是去交朋友的,你是去工作的,不要为不值得的人投入真心,否则一旦有了利益冲突,现实会打你的脸。

只知道揽功

职场上总有一种人,只知道溜须拍马,却从来没想过要去做实事。

在出现问题的时候,总是想办法第一时间把自己摘出来,可是在论功的时候,却总是第一时间揽功。

不要和这样的人深交,注意保持距离,不得罪也不靠近,这并不是值得来往的人。

职场上吃过一次亏,就该知道自保了,曾经工作的果实,通过另外一个人的花言巧语,瞬间就被收割了一大半。

职场上除了踏实做事,还要懂得自保,千万不要被有心之人利用了。

有的人就是典型的小人,溜须拍马,处处占便宜,出力的事情从来不做,一心就要揽功,这样的人是最不可靠的人,及时远离,不要有牵扯。

结语:

职场上不是让你去交朋友的,千万别因为一时心软和善良,而结交了错的人,导致自己的职场连连受阻。

工作中,要擦亮眼睛,懂得和人品好的人来往,互相学习和进步,而人品不好的人敬而远之就够了。

害人之心不可有,防人之心不可无。懂得识别人心,才能避免不必要的伤害,职场上才会更加顺畅。

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