职场震撼的潜规则（美女白领间的斗争步步惊心）

出于利益的争夺，“办公室政治”愈演愈烈，女性之问则更为严重一一被别人窥探隐私，传播毫无根据的流言蜚语；因为一些鸡毛蒜皮的小事而故意挑衅，甚至掀起轩然大波；一不小心还可能掉进他人精心布置的陷阱……

并不是说女人生来就贪慕虚荣，但总有一些人希望不劳而获，最起码也要走条捷径，而施展“美人计”与老板套近乎，自然是最不吃力又颇为讨好的事情--毕竟上天赐予女人美貌这一攻无不克的秘密武器。

一旦有心“上位”，这些女人必然首先拉拢一批无关痛痒的同事，以此奠定自己的群众基础，但作为普通员工，还要小心行事，因为在这样的争宠战中，得宠则鸡犬升天，失宠则殃及池鱼。

职场

能力之争

想做出一番成绩的女性大有人在，于是，在工作场合为了展现实力而出现的明争暗斗屡见不鲜。这些女性都有超强的工作能力，倘若保持敌对，必然两败俱伤。建立良好的沟通关系，如果能合作无间，在各项工作上则会无坚不摧。而且，这类人的目标往往比较相近，都是想通过赚钱、升职等证明自己的价值，过上更加优质的生活。

认识到这些共同的出发点，大家就没必要争个鱼死网破，通过合作，结成“功利伙伴”，就算不能成为知己好友，能在工作上互相推进，至少也算得上聪明之举。

功利伙伴

一说到“功利”，不少人都会对它嗤之以鼻，认为那些斤斤计较的举动非君子所为，其实，功利并不等同于势利，那些小气、账面划分得清清楚楚以至于丝毫不差的行为，只能伤害合作者之间的信任。

这里所说的功利，是双方拥有共同的奋斗目标，最好彼此在专业技能上可以互相补充，在相互信任的前提下，共同进退。一旦组成这样的合作联盟，对方的利益就与自身的利益密切相关，双方就会努力消除猜忌，共同把事情处理妥当。

不过，与男性之间的合作关系不同，女性受到情感因素的影响比较严重，很多女性之间的合作，开始的时候热火朝天，宛如亲生姐妹，但翻脸也常常在一夜之间。

所以，在对问题没有达成共识之前，必须控制好自己的情绪，管好嘴巴，尤其不能出现人身攻击，否则辛苦建立的合作关系就可能瞬间土崩瓦解。

女入之间如何化敌为友

正所谓“没有永远的敌人，却有不变的朋友”，在竞争激烈的社会，谁都不愿意轻易树敌。“多个敌人多堵墙，多个朋友多条路”的道理人人都懂，而你只要稍微花点心思，就可以化干戈为玉帛。

明确共同目标。伙伴是因为共同的目标才走到一起，但在处理问题时，经常会因拖得过久而产生厌倦、疲沓甚至猜疑的念头，怀疑是不是对方从中作梗才影响了进度，这时，你就要不断强调彼此的共同目标，让对方坚定合作的信心。

投资感情，体谅伙伴。人毕竟是感情动物，在交往中讲义气、懂得在为难之时挽救伙伴，这些感情投资会使双方的关系更加稳固和长久。

确定由谁做主。一项计划必须有一个最终决定的人，而受到情绪、周遭环境等因素的影响，争夺“主事”地位，必然导致伙伴关系的决裂。所以，与其谁说了都不算，不如通过专业分工来确定谁做定论。以实力论英雄是最好的解决办法。

在竞争如此激烈的社会，职场如战场的话一点不假，但并非一定要刀剑相对，拼个你死我活，古人都讲究不战而屈人之兵，现今的都市丽人也应该学会以柔克刚。

面对挑衅，你可以巧妙地退避三舍，再以退为进；当然，如果你能从敌手身上发现一些共同目标，将其培养成“功利伙伴”，甚至化敌为友，那自然是再好不过了。