大学老师取消编制淘汰机制（多的3个体制内岗位）

体制内的工作堪称铁饭碗，像公务员，机关单位，事业编制单位以及国企等工作备受毕业生们青睐，每年报考的人很多，竞争十分激烈。

现在我国毕业生人数已经突破909万了，每年都在增加，大学生就业成为严峻的事情，国家为了缓解大学生就业压力，一到毕业季就会召开校企联合的招聘会，只针对快要毕业的学生们。

学生们在没毕业就会找到自己满意的工作，这样就能减轻了他们就业的负担，在毕业后就能直接到工作岗位上工作，同时社会上各行各业每年不时地进行对外招聘，这吸引了很多人的目光。

在学生们心中以及毕业了的人的心中最受青睐的工作就是铁饭碗，要是能够进入体制内，那么生活就会获得非常大的保障，因为体制内的工作薪资待遇十分好，环境十分优越，工作也很轻松，未来职业生涯十分有发展空间，这样的工作岗位又有谁不喜欢呢？

能够被称为是体制内的工作有公务员，还有机关单位，以及事业单位等一些备受好评的岗位，每年报考的人很多，尤其是一些比较热门的岗位，竞争更是激烈，就比如公务员上的热门岗位竞争比例已经达到了2500：1的地步。

只有非常优秀的人才能进入体制内工作，就算是一些比较冷门的岗位竞争会小一些，上岸也会轻松一些，但是要求也是很高的，毕业生们通过层层考核后进入体制内，那么这些体制内的工作是否真如大家想象中那么好吗？

很多毕业生一看到体制内工作或是看到能够享受到编制福利就会以为工作非常有保障，就会任意选择一个工作岗位进行报考，等到最后费尽千辛万苦终于进入了岗位中，才发现并没有想象中的那么好，考了个寂寞，全是坑，今天就给大家分享2个差评多的体制内工作岗位，学生们可别被编制蒙骗了。

乡镇公务员

乡镇公务员管理的事情非常多又杂，面对的都是群众问题，经常需要考虑很多事情，操着最多的心，待遇却一般，而且乡镇公务员面对的都是一些知识文化比较低的普通群众，要是稍不满意就会得到不好的影响，是一件吃力不讨好的工作岗位，而且晋升难度也很大，毕竟条件有限，无法提高生活质量，最后大多数从事乡镇公务员的人都会选择择业。

城管

城管大家都知道，主要负责当地城市监管，具有行政执法能力，负责统筹，维护城建环境和秩序的机关单位，但是这些人在执行工作任务的时候，难免会卷入一些冲突事件中，就会带来不小的负面影响，甚至经常会得到不好的名声，但是面对工作任务不得不完成，当城管的人心中也是有苦难言，这个工作岗位一点都不靠谱。

贫困支教教师

教师行业也属于体制内工作，但是教师也分为不同类型的，像作为贫困地区支教的教师，就全是坑，因为受当地经济影响，教师收入会很低，而且还受环境影响，生活条件十分艰苦，因此多数人坚持不了多久就会放弃铁饭碗。

有很多毕业生一看到编制就会十分喜欢，控制不住想要报考，甚至有很多已经进入到体制内或是编制内的毕业生，有打算干一辈子的想法，毕竟工作还不累，环境还可以，干到退休也不是不可以，这样的生活十分美好。

但是计划改不上变化，随着时代的发展，科技发展如火中天，基本以及普及我们的生活中，有很多工作岗位已经用科技取代了人工，释放了人们的双手，成本减少了，但是面临的就是有很多人失业。

就连铁饭碗也不例外，有一个地区就取消了各个路段的收费站，导致收费站的收费人员全员下岗，这些人纷纷抱怨：干了这么多年收费工作，突然失业，发现自己什么都不会，而且因为年纪比较大，在就业根本就没有优势，学东西也比较困难。

现实就是如此，没有人会一辈子一劳永逸地留在一个工作岗位上，最后等待的结果就是被淘汰，随着未来的发展趋势，人工智能会持续发展，同时具有专业性和技术性的学生才会端起真正的铁饭碗，他们无论走到哪里都会成为青睐的对象。

笔者想说：世界上一共分为两种人，一种是成功的人，另一种是平庸的人，这些人都有自己的梦想，对未来生存选择的结果，平庸的人他们主要特点就是选择安逸的生活，不求上进，不突破自己，这样的人慢慢就会被时代淘汰掉，何为铁饭碗，不是在一个地方吃一辈子的饭，而是无论到哪，一辈子都有饭吃才算是获得了真正的铁饭碗。

今日话题：你对于铁饭碗怎么看？你还知道哪些体制内不好干的工作岗位吗？