对他人的评价报以正面的态度(进行踩一捧一的比较)

(原创:千岭之松)

对他人的评价报以正面的态度(进行踩一捧一的比较)(1)

一个人在评价别人时,喜欢指名道姓拿一个人与另一个人进行比较,且踩一捧一,这是心胸狭隘的表现,是人的劣根性的表现。

无论生活在什么年代,总少不了在背后嚼舌根,说人家坏话的人。

但是,我们在生活中见到的那些爱在背后说人坏话的人,仅仅限于在背后说人家的坏话。虽然人人都讨厌这种人,人人见了这种人都会绕着走,能少打交道就少打交道,但这种人至少还懂得一些分寸,还知道不当面说人家的坏话,懂得不当众打人家的脸的道理。

现在网络上一些喜欢说人坏话的人,与现实生活中背后说人坏话的人相比较,完全没有分寸感,可以肆无忌惮地在网络平台上点名道姓地说人家的坏话,仅仅因为自己个人的好恶,就把别人说得一无是处一塌糊涂。既不顾别人的脸面,也不顾自己的脸面,毫无说人坏话的羞耻感。

他们说人坏话的方式,通常是拿两个从事同类职业的人来做比较,贬低其中一个人,赞美其中另一个人。

他们在踩一个人时,故意放大人家的不足,甚至无中生有,肆意攻击,恨不得把这个人踩得鲜血淋漓、面目全非,甚至踩入十八层地狱。

现在网络上流行一句话,叫“没有比较就没有伤害。”

但我百思不得其解:既然比较会产生伤害,为什么还要进行比较呢?

我们不是提倡同胞之间要与人为善吗?我们不是倡导社会要和睦团结吗?

他们进行比较的目的,是因为喜欢将伤害别人作为自己的乐趣吗?这难道不是与我们社会的主流价值观背道而驰吗?

我认为,以伤害别人所作的比较,是一种杀人不见血的恶行。

仅仅因为自己看不顺眼、不喜欢,就在网络平台上公开攻击别人,专门戳人家的心窝子,这不是一个心地善良的人能做得出来的事,更不是一个有涵养、有气度的君子的行为。

对他人的评价报以正面的态度(进行踩一捧一的比较)(2)

比如有的人拿一个他不喜欢的演员与另一个他喜欢的演员进行比较,恶意攻击他不喜欢的演员,极力赞美他喜欢的演员。

这相当于他将其喜欢的人和不喜欢的人并列一起,然后一只手拿着鲜花献给他喜欢的人,另一只手拿着刀子捅他不喜欢的人。

你拿着鲜花对你喜欢的人表白没错,但为什么要同时拿刀子捅你不喜欢的人呢?

喜欢与不喜欢都是你的权利。但也没有必要公开点名道姓对不喜欢的人恶语相加吧。

如果你是一个作家,人家拿你与同时代的著名作家相比较,然后把你说得毫无半点价值,你心里又作何感想呢?

我认为你既然号称自己为作家,这作家的称号也不是白来的吧,多多少少总有些成就吧。

当你无所顾忌地在网络上,当着众多人的面,用恶语去打一个与你无冤无仇的人的脸,而且这个人并没有做什么错事,更没有做坏事,也没有得罪你,根本就不认识你。你骂这个人的原因,仅仅是因为你不喜欢而已,或者仅仅是这个人的粉丝对崇拜的偶像说了一些夸赞的话,引起你的嫉妒和不满,所以非得写些攻击性的评论指名道姓骂人家不可。

你不觉得这样做有些过分吗?会暴露自己的鸡肠小肚吗?会损害自己的人品和形象吗?

当你当着众人的面,公开打人家的脸的时候,你不知道人心都是肉长的,人家会伤心会痛苦,说明你内心有些阴暗有些狠毒;当别人以同样的方式打你的脸的时候,你又会作何感想?

一个文化高的人,尤其是一个从事文字工作的人,更应该懂得将心比己的道理,心胸更应该开阔一些,看问题更应该客观一些全面一些,发表的言论更应该公允一些,尤其是不应该带着偏激的情绪去诋毁一个没有做错事做坏事的人。

你一个人的好恶,并不代表所有人的好恶。你个人的口味也不能作为衡量一个人的作品优劣的标准,更没有必要在网络平台上恶意抹黑一个你不喜欢的演员。

对他人的评价报以正面的态度(进行踩一捧一的比较)(3)

老话说得好:“尺有所短,寸有所长”。成就再高的人也有其不足。没有人能做到完美无缺。每个人的作品都具有自己的风格自己的特色。

我们评价一个人一件事时,要厚道一些,中庸一些,要先肯定人家的长处和成绩,实事求是指出人家需要提高的地方,以达到帮助人进步的目的。

不要用恶毒的语言去诋毁一个在路上奋力奔跑的人,不要一棍子把一个努力的人打死。这是做人的基本常识。

我们理应尊重所有在各自的领域奋斗的人,包括演员。可以批评,但要带着善意就事论事,帮助人家成长,而不是借助网络平台宣泄恶意的情绪。

一个有血性的人,不会被恶言恶语打倒,反而会激励其加倍努力,用实际的行动和成绩还击那些恶毒的人,让他们的攻击成为一个笑话。

路还长,努力的人的前程不会被闲言碎语封死。且走着瞧吧。

2022年3月9日

对他人的评价报以正面的态度(进行踩一捧一的比较)(4)

(说明:图片来源于网络。若有侵权,请联系本人删除。)

,

免责声明:本文仅代表文章作者的个人观点,与本站无关。其原创性、真实性以及文中陈述文字和内容未经本站证实,对本文以及其中全部或者部分内容文字的真实性、完整性和原创性本站不作任何保证或承诺,请读者仅作参考,并自行核实相关内容。文章投诉邮箱:anhduc.ph@yahoo.com

    分享
    投诉
    首页