派出所调解人员的权益（走进长春市拘留所开展纠纷处理专项培训）

长期以来，长春市司法局积极致力于推动矛盾纠纷多元化解机制建设，在实现人民调解、行政调解与司法调解衔接联动上下功夫，特别是在加强行业性专业性调解组织和队伍建设方面进行了积极探索，实现了创新突破。

为推动矛盾纠纷多元化解工作实现多领域覆盖，近日，长春市司法局联合民盟吉林省直工委、长春市人民调解员协会，组织人民调解专家、行政调解专家、心理咨询师走进长春市拘留所，对干警进行纠纷处理方法培训和心理疏导。

因疫情防控需要，长春市拘留所部分干警需要封闭执勤，如何为干警解压成为专家此行关注的重点。此外，一些被拘留人员，被拘后思想问题并未得到及时有效解决，容易产生新的矛盾纠纷，如何在短暂的拘留期间做通这部分人的思想工作，化解拘留前后产生的矛盾纠纷，是干警们面临的挑战和要解决的难题。

在培训过程中，长春市专业人民调解中心副主任洪海玉，向参训干警分享了调解工作的方法和技巧，并通过案例剖析让干警直观掌握矛盾纠纷化解的整个流程。心理咨询师采用问卷形式对干警进行心理评估，并通过心理画像方引导心理放松并呈现真实心理活动，定位干警在团队中角色和自我认知程度，并给出排解压力的方法，达到了带动幸福感上升和缓解心理压力的目的。

来源：彩练新闻