县城里的一般公务员（小地方的公务员）

早晨起床阳光就洒满了整个窗前，新的一天又将开始了，我来为大家科普一下关于县城里的一般公务员?下面希望有你要的答案，我们一起来看看吧!

县城里的一般公务员

早晨起床阳光就洒满了整个窗前，新的一天又将开始了。

早上7点30，起床洗漱，离单位只有5分钟的步行路程，收拾完成后7点50准时出门，步行到单位食堂吃早餐。早餐就是简单的面条、稀饭、鸡蛋。

8点15分，吃完早饭来到办公室，打开电脑，整理桌子，洗干净茶杯，准备开始一天的工作。

8点25分，开始投入工作，今天的任务是写一篇创新的稿件和处理日常的工作。初步安排上午处理2个文件，下午开始写稿。8点30分，把昨天晚上上级发下来的文件研读后，结合实际拟自己县上的文件。在昨天晚上已经研读了几遍之后，也找好了相关的素材，开始文件拟稿。

10点15分，初稿基本完成，接下来在研读数次无误的基础上，将拟好的初稿和上级的发文一起呈送分管领导修改，接下来就是等待分管领导的修改意见。(这里要说的是一个文件的草拟到发文要经过层层的审核和把关，最后送到单位主要领导处签字，再大一点的文件需要送到最大领导那里研究签字，所以文件的形成时间可能是一天到数月不等)。

10点30分，开始处理另外一个文件，需要多头对接，一个半小时就这样没了。

一上午就在这两个工作中过完了，很多人觉得是不是没有效率，但是这个已经是很快的了，因为我们所在的部门是非常严谨的部门，文件大到创新思路，小到标点符合都非常的谨慎，文件审核流程也非常的严格，拟制的文件一经发出就是全县各单位执行的参照，所以慎之又慎。

中午12点吃饭，下午2点半开始上班，撰写创新稿件，这个工作就可能持续都晚上，创新不是随意摘抄网上的观点，是真的要结合自己的工作，提出建设性的想法和思路，如果要的急的话，加班通宵也是有可能的。

再来说说我们的工作，基本上全年都很忙，白加黑、5加2是常态，常年保持一种高压态势，压力大，工作多，家经常要求创新，写作能力也要求高，整个单位年轻人居多，然后的都很拼，庭也照顾不了。女孩子怀孕了也经常加班，我们的加班在晚上九点之前都不叫加班，一般说的加班都在晚上以后12点才加班。因为工作很忙，我们单位之前有两个孕妇，晚上经常加班，产假也是直至要生了那天才开始请假，可能也有很多人说，有加班费啊，其实体制内的加班是费是很少的，不想外面的企业都是按时计算的，长期加一个月的班也只有两三百块钱，加班时长起码加起来超过80个小时。

小地方的公务员，也就是所谓的基层的公务员，从来不是单纯的只干一样事情，都是多面手，什么都要学，因为所有中央省市的工作执行都在基层，从来都是上面要什么就要学什么，会什么。从来没有什么一张报纸，一杯茶就过一天的这种日子，常常都是忙的连水都没时间喝的都有。

再来说说待遇福利，都说体制什么都好，那是要看地方的，大的地方，经济形势好的地方就还是可以，但是到偏远贫困的地方还是很不乐观的，像我们就是属于偏远边穷地区，经济发展落后，待遇无法保障，一般科员基本就是只能拿三千多一个月度日，根本就没什么其他的收入，全部的各种福利加起来也就6个左后一点，生活其实是很艰难的。有的人可能在问为什么不辞，因为一入体制后，做的都是这条线的活儿，和外面企业需要的技术技能不匹配，再有父母家人的反对，自己也不想轻易放弃等很多原因，你就不会轻易辞职。所以，建议大家在考岗位的时候，就选择条件好一些的地方考吧。

你们的现状是不是也是如此呢？