面试中被拒的几种行为(一口咬住多半截)

随着现在大学毕业生的急剧增多,大学生就业压力不断增大,许多大学生都会选择现在的大学生,毕业后有很多选择,可以选择去读研究生继续深造,来提升竞争力,也有的会选择考公务员进入国企安稳生活。而大多数毕业生都是要进入职场的。但想要进入职场的他们会突然发现,心仪的工作并不是那么好找的,因为人才实在是太多了,竞争非常大。于是,许多公司或者企业都会选择面试来精选人才,为公司做出贡献

面试中被拒的几种行为(一口咬住多半截)(1)

刘强东就是今年刚刚毕业的大学生,原本考研继续深造的他由于某些原因还是选择进入职场。可是刘强东的学历很普通,即使他的专业知识非常好,许多公司企业却看不到深入的这一点,他也因此有些自卑。他投递了很多简历,但是回复的公司却寥寥,当他有些灰心的时候,终于有一家比较知名的公司让他去面试。

刘强东为此准备得非常充分,并且早早地来到面试地点,为的就是希望能给面试官留下一个不错的印象。可到了公司后,发现与他一起的还有两位,而且学历都比他高,他不禁有些尴尬。由于他准备得很好,前面也都没什么问题。可当面试官问完最后一个问题是他们都愣了。面试官问到“一口咬住多半截,是什么字?”

第一位面试者反应比较快,马上就回答说:''暂时我虽然没有想到这个问题的答案,但是给我时间,我肯定可以想到的。成长不就是不断地学习吗?”面试官看了看他,并没有说什么,用眼神示意下一位。

第二位面试者显得有些不太开心,冷漠地回答道:“首先,我并不是顶撞您,但是我不觉得这个问题与这份工作有什么关系,而且这也不能检验一个人的能力。”面试官听完后,就请他出去了,然后说等候公司的回复。

面试中被拒的几种行为(一口咬住多半截)(2)

小兵是最后一位面试者,他思考了一下回答道:“一口咬住多半截,是名字的名。”面试官听完后,眼睛都亮了。

最后面试官解释道:''这个问题,看起来和工作是没有什么关系的,但是我最想看到的是你们的态度和能力,显然小兵更胜一筹。''

想要回答好面试官的问题,好口才和高情商必不可少!

面试的时候,不像是简历我们可以提前想好华丽的辞藻来装饰我们的简历,面对面的时候就需要我们拥有好的口才,能顺利地与面试官沟通,让面试官对你的口才和情商所折服。

通过面试只是我们在工作中的第一道门槛,想要在职场中升职加薪、平步青云,那就离不开和领导、同事之间的交流,高情商好口才的人总是拥有好人缘、能够和所有人都打成一片。

面试中被拒的几种行为(一口咬住多半截)(3)

领导器重高情商好口才的人,同事信任高情商好口才的人,这样的一个工作氛围你不成功都很难。

生活中也同样离不开高情商和好口才,与亲人、朋友、爱人、孩子沟通交流中,总是能够摆平所有的烦恼,让自己的生活过得红红火火、幸福美满。

纵观古今中外有所成就的人,基本上都是高情商的人,因为智商决定成功,情商决定能够走多远

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