企业文化建设挑战组织变革怎么做（企业文化专家钟祥斌）
日前，大连市企业文化研究会会长、北德书院院长钟祥斌接受邀请开启红色文化考察讲学之旅，全程万里，赴上海调研恒源祥企业文化、到台州体验制造之都的风采、上井冈山宣讲“红心企业永向党”。
首先赴上海到恒源祥集团，在恒源祥党委专职副书记顾红蕾的陪同下，考察恒源祥集团的企业文化。顾红蕾书记介绍了恒源祥集团的发展历程，并告诉钟会长，恒源祥集团一直关注参与公益慈善活动，践行社会责任。
建党百年之际，恒源祥集团发起“同心向党 共绣党旗——绣百面党旗，听百节党课”系列活动。活动以国家级非物质文化遗产——上海绒绣为载体，用“一针一线”共绣党旗的形式，表达同心向党的美好情感。
之后到台州走进杰克集进行考察调研，在杰克集团董事长阮福德的陪同下参观杰克集团总部、车间、企业文化展馆、孝善展馆……探讨杰克文化，对其企业文化进行点评，并向杰克集团董事长阮福德赠送亲书的“纳于大麓”书法作品。
参观2018年投资56亿的智慧工厂时，钟祥斌会长说：“杰克是一个智慧的企业，在这个时代凤毛麟角。”“阮氏三兄弟在东北白山黑水之间的苦难经历为他们的人生奠基，艰难困苦育成了伟大事业。”“孝善让我们的人生更灿烂，让企业更美好。”
最后又到革命圣地井冈山参加中国企业家文化论坛，面对来自北京、山东、甘肃、江西等省市的企业家，宣讲“红心企业永向党”。
他在报告中说：“幸福是奋斗出来的。奋斗就是实干，实干是成就事业的必由之路。”
为了进一步增强文化自信，贯彻“中华文化企业文化化”理念，实现他的使命感与担当精神，他对雄安新区的规划设计写出自己的建议寄给雄安新区，并带领两批企业家到雄安，成功实现对接；组织企业家参加首届中国国际进口博览会，并把由他编著、徐德凝诗解的英汉双语《传统经典三百句》一书带到进博会，成功向海外展示了优秀中华传统文化的魅力，又别开生面地推荐了大连。
他常说：说一千道一万，不做等于零，说得天花乱坠，只要别人做，自己一件事不做没有用。
几十年来，他出书四十余部，讲学百余场，创下了全国四个第一：中国第一个提出“中华文化企业文化化”理念的人；中国第一个提出“企业文化设计概念”的人；成功策划并召开了中国首届企业文化研讨会和中国首届生态文化研讨会。他在文化的道路上不断探索前行，虽年愈七十，但仍然斗志满满……
今天，他依然在为建立大连企业文化馆而奔波行走，他说：“大连市企业文化馆的建立，将是国际性的优秀企业文化教育、展示与交流的平台，城市文化建设的又一张亮丽的名片……”
据悉，1986年，钟祥斌筹建大连市企业文化研究会筹委会。1988年7月，成功策划并召开中国首届企业文化研讨会，人民日报、人民日报海外版、光明日报、工人日报、中国日报等10余家中央报纸报道和评论了这次会议，此次活动见证了大连是中国企业文化的发祥地，开启了中国的企业文化时代，直接推动了企业文化在中国的发展。
1999年8月27日又成功策划并召开了中国首届企业文化与环境保护研讨会，会议围绕 “为了企业长远利益，为了国家和民族昌盛，为了人类和地球，建设企业文化，加强环境保护”展开讨论，通过了《中国企业界关于环境保护的大连宣言》。人民日报以“关注企业的绿色度”为题对这次活动的报道，吹响了环保文化的号角。
几十年来，他始终保持着一颗为弘扬中华文化建设企业文化而不断努力不断奋斗的心，他为三十余家企业进行企业文化设计，把思想性、观念性的东西转化成具有操作性的途径，提升其企业文化的教化功能，从而进一步促使企业文化成为员工的精神家园。
钟祥斌表示：做企业文化，应当有一种自觉，要把企业文化放到中华文化，地域文化的大背景下，结合现代文化来做，构建中国特色的企业文化建设，走中国式企业管理之路。相信构建中国特色的企业文化建设，将惠泽千年，惠泽人类命运共同体，企业的成功不单单是高楼大厦和网络，而是彰显精神、思想、文化的力量，完美的道德人格。
,免责声明：本文仅代表文章作者的个人观点，与本站无关。其原创性、真实性以及文中陈述文字和内容未经本站证实，对本文以及其中全部或者部分内容文字的真实性、完整性和原创性本站不作任何保证或承诺，请读者仅作参考，并自行核实相关内容。文章投诉邮箱：anhduc.ph@yahoo.com
