税务系统的三提升四面向(商丘税务擦亮四高一严)

河南经济报 记者 史新旗 通讯员 吴成海 管雪影,今天小编就来聊一聊关于税务系统的三提升四面向?接下来我们就一起去研究一下吧!

税务系统的三提升四面向(商丘税务擦亮四高一严)

税务系统的三提升四面向

河南经济报 记者 史新旗 通讯员 吴成海 管雪影

今年以来,商丘市税务局牢固树立“人才是第一资源”理念,以打造“四高一严”教育品牌为核心,实施人才强税工程,不断探索创新教育培训方式,着力打造商丘税务特色教育品牌,为推动商丘税务跨越发展提供智力支持和人才保障。

高水平请进来。该局邀请税务系统内兼职教师、高校专家教授、上级领导等来商授课,引进优质师资传经送宝。截至目前,累计举办新时代中国特色社会主义思想、征管改革、绩效管理、风险防范、警示教育等专题培训19期,培训1120人次,加强沟通联系,促进工作提升。

高质量走出去。该局选派省级专业骨干、市级岗位能手、省市两级兼职教师、科室业务骨干等参加更高层次培训,促进优秀人才提升素养。

高效率全覆盖。该局举办全市税务系统干部职工参加全员应知应会知识培训,提升全体人员能力水平。市县两级分条线举办全员视频培训28场次,培训干部1.7万余人次,举行知识测试42场次,为税收执法、风险防控、优惠政策落实提供人才支撑。4月份,组织全市税务系统1968名干部参加网络培训,课程完成率、测试通过率均为100%,排名位列全省税务系统第一名。

高起点分层级。按照分级分类原则,该局重点抓好科级领导干部轮训,促使领导干部更新知识、提升能力。截至目前,累计举办培训55班次,参加培训4338人次,优化知识结构,强化理论武装。结合党史学习教育,举办“学党史、砺初心”专题培训,副科级干部45人参加培训。实施“筑梦青春、更上层楼”计划,深入开展理论研讨和主题联学,引领青年干部岗位尽责、岗位成才、岗位建功。

商丘市税务局相关负责人表示:“我们将持续实施人才强税工程,擦亮‘四高一严’教育品牌,打造一支更高素质、更专业化的干部队伍,以事业激励人才,让人才成就事业,推动商丘税收现代化不断实现跨越式发展、高质量发展。”

,

免责声明:本文仅代表文章作者的个人观点,与本站无关。其原创性、真实性以及文中陈述文字和内容未经本站证实,对本文以及其中全部或者部分内容文字的真实性、完整性和原创性本站不作任何保证或承诺,请读者仅作参考,并自行核实相关内容。文章投诉邮箱:anhduc.ph@yahoo.com

    分享
    投诉
    首页