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还有什么问题要问我们的吗,如何回答

更多 时间:2014-5-18 类别:编程学习 浏览量:625

还有什么问题要问我们的吗,如何回答

还有什么问题要问我们的吗,如何回答

你还有什么要问我的?一般面试结束后,面试官常问这个问题,尤其是大公司。如果你回答:没有了。那么多多少少对自己有点不负责任,因为你放弃了对公司进一步了解的机会。所以,面试时不要浪费向公司提问的机会。

 

一、考察的方面

 

a 对职位的重视:

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  • 1 能不能给我介绍一下这个职位的工作环境?
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  • 2 *****职位的一整天工作内容都有哪些呢?
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  • 3 这个职位以后的发展道路如何?
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  • b 对公司的重视:
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  • 1、***总经理在我们学校的招聘会上曾经说到过***那我是不是可以理解为***?
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  • 2、我看到*公司最近和#公司在***上有了一个新的合作项目,能否给我简单介绍一下?
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  • 3、***银行最近在***又开了一家支行,这半年来在全国已经新开N家新的分支机构了,这是不是说明***银行将会全力开展在中国大陆的业务?
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  • c 对面试者本人的关注:
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  • 1、您觉得我在哪些方面离这份工作所需要的素质还有很大差距?哪些地方我可以在近期加紧学习来弥补?
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  • 2、如果得到这份工作,是不是年后就要开始实习呢?实习期间能不能请假让我完成毕业论文呢?
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  • 3、请问什么时候可以接到近一步的通知呢?
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  • 二、这种情况下,你可以这么思考回答

  • 1,工作的主要内容和职责
    2,公司的未来3~5年的发展计划
    3,公司的软硬件状况和开展工作的方式、制度
    4,公司的企业文化核心
    5,公司对待新人有哪些培训
    6其外,也可以问一些关于薪酬福利方面的问题
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  • 三、面试过程中的几个建议
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  • 1、面试之前,一定要做准备,多了解公司的情况。

    2、你提出的问题,应该围绕“这份工作是否合适我”这个中心点,其他与应聘关系不大的问题,不宜多问。

    3、提问的时候,要自然放松,不要害羞,就把它当作普通的聊天。你要表现出对公司的真诚兴趣。

    4、提问要直接了当,不要绕圈子。提出问题之后,你要保持安静,让面试官多说话。

    5、面试结束后一周内,最好打一个电话或发一封邮件,了解公司对你的反馈意见。即使面试失败,你不妨也问一下原因,这会有助于你以后的面试。

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