春晚小品遭吐槽(兔年春晚小品坑告诉我们)

由沈腾、马莉主演的兔年春晚小品《坑》给人留下深刻印象,让人回味无穷之余产生很多遐想。在感慨于沈腾、马丽的演技之余,对小品内容寓意产生深思。人常说:“艺术来源于生活”,小品《坑》就是来源于现实生活,但高于生活的优秀作品。通过一个职场小人物郝科长的“不担当、不作为,不愿干,不肯干,卷起袖子边上看”行为映射出当下的“佛系干部”的躺平现象。

春晚小品遭吐槽(兔年春晚小品坑告诉我们)(1)

从《坑》中看躺平的表象。

表象一:遇到问题绕道走。小品《坑》的开头就是郝科长休完病假后,为什么休假,一方面是真的身体积劳成疾,需要休养。一方面是没病装病。遇到难题装病多难题。时间躲过,问题不再是问题。

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表象二:没干实事凑数据。年底了,单位统计每个人一年来每人为群众办事实情况。科长一件没干。但是要向上面领导交差,只能从小李这里匀三件。从小张这里凑两件,要求小王这里想几件。当下属提议把“坑”一填,就是一件时。用沈腾的话说“那不是一件实事,是十件破事”。

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表象三:没有口碑造口碑。从郝科长办公室墙上的四面锦旗内容看,一个是“两肋插刀,披肝沥胆”,一个是“实干人才,百姓好友”,一面是“拾金不昧”,一面是“只顾他人,不顾自己”。四面锦旗内容与郝科长的实际作为一点沾不上边。可能讽刺意味更多一些。

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表象四:多干不如少干,少干不如不干。郝科长的名言,“咱不垫底也不冒尖”。“多做多错,少做少错,不做不错”。填坑对于老百姓是个大事,但是对于领导来说只是一件毫不起眼的小事。何况一个小小的坑还需要与七八个单位和部门进行沟通协调,吃力不讨好。

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表象五:对上对下两个样。这个从对待马胜男和对待马胜男局长就可以看出来。当普通群众马胜男要求解决坑的问题时,是一副“敷衍塞责,息事宁人,大事化小,小事化了”的面目,当马胜男局长过问坑的问题时,是一副“说办就办,立马就办”。

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表象六:高超的腾挪推拖技巧。郝科长作为一个20年的老科长,工作经验也是相当丰富的,见人说人话,见鬼说鬼话,敷衍塞责,歪理正说已经达到炉火纯青的地步,没有多年职场的历练,一般人还是很难达到他的水平。

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小品《坑》中的郝科长的言行,是当下“躺平干部”的经典再现。“当官不为民做主不如回家卖红薯”,“金杯银杯不如群众的口碑”,公务员是人民的公仆,就是要以民为本,为百姓做事。公务员更是国家的“脸面”,不仅要服务群众弘扬正能量,更要当标杆为群众树力良好官德。

不是所有的干部都是躺平干部,也不是所有的干部都可以随心所欲地躺平。总体来说,干部队伍的绝大多数是有理想,有追求的,有抱负,有担当的。

郝科长等极少数干部的躺平现象,在现实中也并不鲜见,但也仅仅局限于一些进步无望,升迁无门的群体之中。作为20年的郝科长,有躺的资历和本钱。作为单位老人。有油和滑的资本和水平。

试想一下,如果你是单位新人,你敢躺平吗?你会无欲无求吗?如果你仕途正处于上升阶段,刚刚被提拔到新的领导岗位,你会躺平吗?你会对职责范围内的事情漠不关心吗?

郝科长的躺平现象,既有个人素质的原因,也有体制机制的诟病,有选人用人的问题,也有激励机制的漏洞,通过现象看本质。《坑》剧之所以引起共鸣反响,确实值得深层次思考。

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