领导不知道怎么想的高情商回复（如何高情商回复领导）

职场新人最苦恼的不是工作做不好，而是在和上级领导打交道时不知如何回复。

今天来和大家探讨怎样在不同场景下高情商回复领导，既让领导看得舒心又显得不卑不亢。

[左上]领导说“谢谢”怎么回复？

• 如果是日常的工作，那么回复“不客气，这是我应该做的/职责所在。”
• 如果是写的稿子等，需要领导审核的，那么回复“不客气，您再帮我把把关。”
• 如果是领导私人的事情，那么回复“没关系，有什么问题您再找我。”

​[左上]领导说“你辛苦了”怎么回复？

• 如果是你个人完成的工作/获得的奖项，那么回复“谢谢领导关心，虽然很辛苦，但是也有很多收获，多谢领导给我成长锻炼的机会。”
• 如果是领导带领团队一起完成的工作，那么回复“感谢领导，没有您的知道，不可能完成这么艰巨的任务，您更辛苦。”
• 如果你想简洁一些，那么直接“谢谢领导体谅/关心。[碰拳]”也可以。

​​[左上]领导夸你工作干得好怎么回复？

• 您过奖了，我觉得有的地方还是做的不够好。强将手下无弱兵，我会继续努力，把后面的工作做得更好。
• 这是我应该做的，您这样说我都不好意思了。感谢领导给我成长锻炼的机会，也感谢您对我工作的认可。这都得益于您的指点和同事们的支持，我会继续努力的。
• 谢谢领导，承蒙夸奖，我会继续努力的。
• 谢谢领导，这次的工作时间紧、任务重、压力大，我也是倾尽全力在做。所幸一分耕耘一分收获，当然获得成果更重要的是离不开您的正确指示和方向指引。我还存在诸多不足，希望领导能在今后的工作中多多指教多多批评多多关心，我能把工作做的更好！