权威发布紧急寻人（1名密接者曾到济南泰安）

泰安市泰山区发布关于紧急寻找新冠肺炎确诊病例密接者同轨迹人员的公告

泰山区2021年8月8日15时54分收到烟台市疾病预防控制中心协查函，泰山区有1名密切接触者7月24日曾到烟台开发区华怡美容院。

经调查该密切接触者7月25日14时39分自烟台乘坐G1094，4车厢，10A座，18时08分至济南，出站后立即自进站口入站，18时25分自济南乘坐1461列车，16车厢，57号座，于19时17分至泰山站。下车后打滴滴车（具体车牌号不详，订单仅显示鲁J**035，白色轩逸）回宿舍。

7月30日18时左右从交通宾馆对面泰山汽车站乘505路公交车回宁阳县磁窑镇父母家中。

8月1日7时左右从宁阳乘坐505路公交车回泰安。

8月4日看到关于烟台公布的中高风险地区信息后，到泰安市中医医院进行核酸检测，结果为阴性，并向社区进行了报告，被专车转送到泰山区集中隔离点集中隔离，8月7日、8月8日两次核酸检测均阴性，已全程接种新冠疫苗，7月24日以来身体健康无异常。

请同轨迹人员看到公告后立即向所在镇街、村（社区）报告，工作人员将会对您进行管理和跟踪随访。

请广大居民关注官方发布信息，时刻保持个人防护意识，戴口罩、勤洗手、常通风，保持至少1米的安全社交距离。一旦出现发热、干咳、腹泻、乏力、咽痛、嗅（味）觉减退等症状，要立即到就近的发热门诊就诊，并主动告知14天活动轨迹和接触史。就诊过程要佩戴好口罩，避免乘坐公共交通工具。未接种完两剂次新冠病毒疫苗的居民要及时到附近的疫苗接种点进行接种。

泰安市泰山区疾病预防控制中心值班电话0538-8627110。

泰安市泰山区疾病预防控制中心

2021年8月9日

NEWS

8月10日，南京市召开新闻发布会，通报疫情防控最新情况。

南京新增2例确诊病例均在集中隔离点发现

8月9日0-24时，南京新增本土新冠肺炎确诊病例2例（均为普通型，在集中隔离点发现），没有新增的无症状感染者。经专家评估，有2名确诊患者达到出院标准，今天将转至定点医院康复。

截至8月9日24时，全市累计报告本土确诊病例233例，其中，江宁区201例、溧水区12例，秦淮区、建邺区、鼓楼区、雨花台区各4例、高淳区2例，玄武区、栖霞区各1例。

一4个月大婴儿确诊

截至目前，南京市207例确诊病例在南京市公共卫生医疗中心治疗，其中，48例为轻型，159例为普通型，没有重型和危重型病例，目前所有患者病情稳定。

昨日入院的4月龄患儿为确诊病例的密接，此前在集中隔离观察。患儿入院时，有鼻塞，低烧等症状，临床分型为普通型。医院成立了由儿科专家参加的专门医护团队，对孩子全方位精心看护，目前主要以对症处理和营养支持治疗为主，目前患儿病情平稳。

南京第六轮检测发现2例确诊病例

截至8月9日24：00，第六轮部分区域核酸检测共采样294.3万人，目前已检出结果294.3万人，筛查期间，发现本土新冠肺炎确诊病例2例，均在隔离的重点人群中筛查发现。

又一地调整为低风险地区

经疫情防控专家组评估，自2021年8月10日起，南京市部分区域疫情风险等级进行了调整：栖霞区迈皋桥街道和燕花苑12幢由中风险地区调整为低风险地区。其他地区风险等级不变。

黄码人员居家办公应依法支付相应工资

南京市人社局一级调研员郁永春：职工因“黄码”居家隔离观察期间，企业安排职工居家办公的，应依法支付相应工资；企业未安排职工居家办公的，或职工休年休假、婚丧假、探亲假、产假、男方护理假等假期的，应当依据《江苏省工资支付条例》有关规定，视同职工提供正常劳动支付工资。

企业不得因黄码终止员工劳动合同

南京市人社局一级调研员郁永春：企业不得以职工“黄码”居家隔离观察为由解除或终止劳动合同。职工“黄码”转“绿码”的，及时告知企业，及时复工，履行劳动义务；无正当理由不按时到岗的，企业可依据规章制度进行处理。企业应及时安排“黄码”转绿的职工恢复工作，无正当理由不得拒绝安排职工复工。

绿码职工被隔离也需支付相应工资

南京市人社局一级调研员郁永春回应关于“绿码”职工因防疫措施需要涉及假期、工资支付等问题。1、“绿码”职工因疫情防控要求（如实行小区、楼栋封闭封控等）实施隔离观察或居家健康监测期间参照 “黄码”职工居家隔离观察的居家办公、统筹使用假期等工作与假期安排情形，由企业依法支付相应工资。2、职工因公出差在外地期间因疫情防控要求实施隔离观察的，企业应当视同职工提供正常劳动，按照本单位相关薪酬规章制度依法支付工资。

转自泰安市泰山区疾病预防控制中心、江苏新闻广播

来源： 鲁网