四川小自考人力资源管理(人力资源管理专业详细解析)

一、就业前景:

人力资源管理是所有管理工作中离权力最近的层次,一般工作稳定,上升通道通畅,各单位的人事部门,也是核心要害部门。因职业的重要性,人事主管升职、加薪的机率很高,因此想从事这份工作的人也非常多;同时,各人才市场乃至猎头公司对专业的人力资源管理人才求才若渴。从供求关系来看,这个专业可谓是管理行业中的“宠儿”。

四川小自考人力资源管理(人力资源管理专业详细解析)(1)

二、就业方向:

1.可以在政府机关和企事业单位工作从事人力资源管理相关岗位

2.从事人力资源规划、招聘与配置、培训与开发、绩效管理、薪酬福利管理、劳动关系管理、人力资源咨询服务顾问、猎头等工作

3.人才交流中心,职业中介机构和社区等从事人事代理服务和人事法律咨询等工作

三、考试科目:

管理学原理、公共关系学、管理思想史、劳动关系与劳动法、人员素质测评理论与方法、人力资源开发与管理

四川小自考人力资源管理(人力资源管理专业详细解析)(2)

四.考试时间:

四川自考统考时间为每年4月和10月,校考时间为每年6月和12月,考试顺利一年可考完,然后准备论文答辩。红色标注科目为统考科目,需要花时间学习的。

最快拿证毕业时间:2年左右(1年考完)

拿学位证时间:2.5年左右;(英语60分以上 平时成绩65分以上 本科毕业两年内)

五、推荐院校:

西南财经大学、电子科技大学、成都理工大学、四川农业大学等

六、报名后提供哪些服务?

1、制定属于你的考试计划,具体到每个科目。每个时间节点。

2、免费提供全套教材 内部资料 历年真题 视频网课

3、班主任 招生老师全程提供服务,直到拿到毕业证以及学位证为止。

四川小自考人力资源管理(人力资源管理专业详细解析)(3)

七、报名保障:

1、有盖财务章收据,同时也有签订一式两份的协议(网上签订和线下签订都可以)。

2、学校直属教学点,学校官网可查

3、有教育局颁发的办学许可证。

4、助学点2004年成立至今已接近20年,有着完善的教育教学系统和师资力量。

5、全四川20多家分校,工作员工已达几百人。

更多详细细节可私信了解哦

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