遇到强势的领导想分出界限怎么办(自己的靠山领导走了)

俗话说:“一朝天子一朝臣”俗话又说“皇帝轮流做,明年到我家”!俗话还说“铁打的营盘,流水的兵!”工作中面临自己的靠山领导,要么调走,要么退休的现象,也是十分常见的,如果,新来的领导要拿你杀鸡吓猴,该怎么办?

这三招,一定要学会,关键时刻可以保身!

遇到强势的领导想分出界限怎么办(自己的靠山领导走了)(1)

一、走为上策!

1、永远不要幻想自己是常青藤,不倒翁,无论是谁上台都会支持你,重用你!这是前提,如果没有这种想法和觉悟,你将犯战略性的,方向性的错误,很多事情都将沿着错误的轨道,一错再错!

2、所以,你最好的方式就是还跟着你的靠山领导,他去哪里,你跟到哪里,就押这一宝了,就是一根绳上的蚂蚱了,生死与共,荣辱与共,就是利益共同体,只有这样你才可能更进一步,更深一层。要么赤肚子,要么穿绸子,这件事从你做选择时就已经注定了。

3、换个战场!能跟领导走,当然是好事,但如果不能跟着走呢?建议你,换个地方,别在新领导的手下熬人,不然会有你受的,穿小鞋的滋味,谁穿谁知道!

4、彻底放下!要认识到,花无百日红,人无百日好,这是规律,这是真理,如果自己的红利期已经过去了,那该走就走,毫无牵挂,挥一挥衣袖不带走一片云彩,也未必是坏事。

遇到强势的领导想分出界限怎么办(自己的靠山领导走了)(2)

二、强大自己!

当然有时候,很多事岂是完全能有自己所决定?想走走不了,怎么办?不舍得走,不愿意走,怎么办?

这个时候,就要学会强大自己!

1、让自己成为无可替代的技术专家!你如果走了或者是你觉得不爽,直接怠工了,整个单位的业绩都受影响,如果你能做到这一步,那你就可以和你的新领导,谈一谈了,只要你有用,你能创造价值,相信,没人会和利益作对!把你搞下去了,结果让自己长时间陷于被动之中,这样的事,也是很少有人能做出来的。

2、拥有逃生的本领!如果你成不了栋梁,一拆房子就坏,那你能不能成一只老鼠?面临危险时,也知道躲一躲,闪一闪。不说让你伤害别人了,关键时刻能护身的方法总还是有的吧。不然,你真的是白混了,当然,更好的结果是,你要有未雨绸缪意识,提前都做好打算,布好局!

3、拥有一些支持你的人,很重要!古装电视剧中,将领犯错,元帅要杀,这个时候会有很多别的人来帮忙求情,其结果也往往是,网开一面,下不为例,所以,做事不能太绝,功夫要做在平时,只有这样,关键时刻,你才能有惊无险!

遇到强势的领导想分出界限怎么办(自己的靠山领导走了)(3)

三、识时务者为俊杰!

1、格局要大,很多时候,为什么新领导要整你,要拿你当鸡?杀你去吓猴?很多时候,其实很有可能是你自己对旧主难忘,并表现出很多抵触。其实,想开点,都是干工作,格局要大,要以工作为重,而不是说对某个人,怎么,怎么。

2、形势比人强,人在屋檐下不得不低头,一个人如果连换个领导,这样的形势就应对不了的话,也真的很难想象,他以后会怎样面对更严峻的工作问题。

最后总结一下,沉着冷静,理智分析,见机行事,保存实力,这才是方法!

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