创业公司员工想辞职怎么办(我49岁前公司高管)

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现实生活中,虽然很多企业的工作都不那么稳定,面临着35岁危机。但也有一些企业,只要你进入了,不犯什么大错,基本上一生可以稳定到退休。在这样的企业内生活就像围城一样,外面的人想进去,里面的人想出来。也有人说像温水煮青蛙,慢慢就把自己给煮死了,心有不甘。于是总有人想从里面跳出来,走进外面的世界,证明自己的能力,不枉这一生。

当然能从这样的企业里出来的人,大多都是孤注一掷,有成功的,也有失败的。今天给大家介绍一位在这样企业里工作的高管,辞职出来创业,结果失败的例子。

这位公司高管叫阿伟,是我的一个朋友,他的全部经历我一直都很清楚。最近我问他能不能把他的事情分享出来,他犹豫了一下同意了,给有同样处境和想法的人一些经验分享,提供一些人生思考,避免走弯路。

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为方便叙述,奈奈姐姐将其经历整理成稿,以第一人称表述。

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我叫阿伟,1994年,大学毕业后就进入了爸妈奋斗了一生的工厂工作,也算是某种意义上的子承父业吧,只不过我和我爸做的工作完全不一样。

这个工厂是我们省比较有名的矿产资源生产厂,福利待遇都非常不错。我大学一毕业就能进这个厂工作,很多人都羡慕不已,我爸妈也安心了,觉得我一生都稳定了,不用再为我担心什么。

因为我高中时期还算是一个学霸,大学考上的虽然不是现在的985、211大学,但也是我们省的重点大学。在那些年,我这样的大学生还是比较吃香的。

所以我进入厂里工作后,没有去到老爸工作了一辈子的车间,而是直接到了厂矿总部行政办工作。在厂里工人眼中这可是个香饽饽的岗位,不用在车间辛苦,坐在办公室里写写东西就行,还能与领导接触,升迁机会大。

事实也确实如此,这份工作为我之后的发展打下了基础。

我一开始只是做着普通行政办工作,撰写厂里的文件、发发一些通知,再做些行政杂事等等。

那时的我很年轻,对工作充满着激情,人很勤快,手脚麻利,办公室的大事小事我都愿意主动去做。加上嘴很甜,见人主动热情打招呼,很快就赢得了同事们的喜爱。包括办公室主任也觉得我这个小伙不错,去哪办事都喜欢带上我给他打下手,工作上自然也会照顾一下我。

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知恩图报的我经常会带些土特产送给主任,感谢他对我的照顾,偶尔还会帮主任去接儿子放学。他儿子在我们厂矿的小学上学,主任开会忙的时候,我就去帮他接到办公室。小孩很喜欢我,遇到不会做的作业,我顺便也会辅导一下。

我是一个文科生,写作文笔还算不错,那些年厂里会发行厂报,我经常投稿见报。遇到一些重大节目或者厂里周年庆时,还会举办征稿比赛,我基本上每次都能拿奖,还拿过几次一等奖。

渐渐地,我的写作能力在厂里也有点小名气,有些老同事都爱开玩笑叫我“小专家”,意思就是写作专家。

不过这个称号给我带来了好处,也带来了一些烦恼。烦恼就是很多老同事遇到要写材料,不会写都来找我,我也不好意思拒绝,只得硬着头皮接下。

后面找我写材料的人逐渐增多,我开始有点无力招架了。幸好这样的情况没持续多久,我迎来了人生的第一次转机。

在我工作2年后,厂里出现人事变动,新调任了一位副厂长。

在欢迎会上,我见到副厂长40多岁,精气神很足,有点不苟言笑,看上去很有能力的样子。那时的我并不知道,他将成为我一生都尊敬的老师,也是我的职场领路人。

副厂长就任1个星期后,一天,办公室主任把我叫到他的办公室,对我说新副厂长要配一个秘书,提出要求人要灵活一点,文笔要好一点的,他想到了我,把我推荐给了新副厂长。

我当时是既高兴又害怕,高兴的是给副厂长当秘书虽然也算是行政工作,但背后的机遇自然不能同日而言;害怕的是自己工作能力能不能符合要求。

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怀着忐忑的心情,我上岗了。

可是几次接触下来,我发现新副厂长非常平易近人,在工作上我有啥疑问他都会指导我。

有次会议,我放在包里的领导发言稿忽然不见了,马上就开会了,没有时间再去打印一份。副厂长知道这个情况后,看着急得直冒汗的我说下次注意,然后走进了会场,脱稿完成了发言。

他的发言有理有据,甚至比我写的发言稿还好,就在那一刻我由衷地佩服起了这个领导,决心跟着他好好干。

会后我马上向领导承认错误,从那以后我都会打印2份发言稿放在不同的地方,以备不时之需,再也没出现过这种错误。

跟随老领导5年时间我学到了很多东西,直到厂里成立了新的分公司。

工作第7年的时候,厂里销量越来越好,业务不断扩大,决定成立一个分公司,专门负责厂里的铁路运输的工作。

老领导把我叫到了办公室,说他想调我过去新公司上班,任部门经理。

我当时就愣住了,第一是舍不得老领导,第二是那边是个分公司,我压根不清楚情况,也不知道自己能不能胜任这个工作。在当时的人眼里,分公司哪里会有总部好。

可是老领导说眼光要放远一点,别只盯着眼前的一亩三分地,难道我想在总部就这样混下去,不想有新的发展?

老领导都这样说了,我也明白自己该脱离他的帮扶,靠自己闯过一闯过了。当下我就同意了,到了新公司任了一个部门经理。

3年后,老厂长退休了,老领导被升为了新厂长。应该说是公司老总,因为这个时候厂里扩展了各项业务,早已经成为了集团公司。

这些年,我与老领导一直保持着来往,有工作的问题我常向他请教,逢年过节一定会去他家里坐坐,问候一下,关系一直都非常不错。

我的爱人都是领导给介绍的厂里的一位小学老师,我们对老领导都抱有感激之情。

老领导就任公司老总后1年,我因为工作能力突出,被提拔为分公司的副总。3年后成为分公司老总,4年后老领导调任到其它公司任职。

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整个过程看似表述得非常简单,就几句话,但其中的各种斗争与争夺,真是非常精彩,我也在老领导的指导下一一应对,走到了最后的胜利。

可以说,没有老领导的指导与帮助,我就不可能成为分公司的老总。如果你初入职场就能遇到一个好老师,那对你一生将有很大的影响,遇到了就要珍惜。

这也是为何总有人说职场人脉重要,我的经历就能说明这一切。

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老领导调任了,我一个人负责主导分公司,大家也渐渐开始认可我这个老总。我身边开始出现了很多各色各样的人,拍马屁的,求办事的层出不穷。

有个老员工快退休了,他有个不成气的儿子,不务正业混了很多年,来求我给安排一个临时工作。那时的临时工工作很多年后,是有机会转为正式工人的。

看到为工厂奋斗了这么多年的老员工,我也心软了,同意让他儿子来当临时工,后来他儿子也确实转正了,有了一份稳定的工作。

那时他们全家人都对我感激涕零,见到我都热情打招呼。

在这样的大企业工作,里面的人事斗争、纷争就不细说了,但是可以想想那是非常激烈的。

在我45岁那年,我忽然感觉到有点厌倦了这样的工作环境,每天就像戴着面具一样。而且还要时时防备着一些平时对你笑脸相迎的人,不定什么时候会在背后捅你一刀。

我不想自己一生就这样度过。

于是不顾妻子、父母的反对,我毅然辞去了工作,决定来外面的世界闯荡一番。

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我的决定自然造成了不小的震动,毕竟没有人能想到,我会放弃这样一份很多人求而不得的工作,从一个公司高管变身一个普通人。

我回到总部办手续,大家看我的眼光都有些异样,有人替我可惜,有人觉得我有冲劲,有人内心窃喜。不管他们是什么心态,也已经与我无关,当我办完手续走出总部大门的时候,我突然觉得有种莫名的轻松。

好好给自己放了一个长假,开始独自去到处旅游了整整一个月。

回到家,我自然要开始思考自己接下来要做什么了。

首先想到的当然是创业或者投资。

多年的工作积累,我的手里有点积蓄。这时我的高中同学兼多年的好友,约我一起到我们当地盛产松香的地方开个林化厂,专门生产松香及其衍生品,描述的前景不错。

我多少也了解过一些相关的知识,觉得好友推荐的那个项目还是挺靠谱的,毕竟他已经在这个行业工作了多年,有经验,加上有一些相关政策扶持,于是决定投资。当然好友是大股东,相比而言我没多少钱,只能做个小股东,一起入股的还有几个我们曾经要好的朋友。

不过因为项目不在我的城市,我只负责协调一些前期的项目筹备工作,后期运营由好友主导。

然后我本人还有一些股票、基金、期货知识,也做一点理财,算是有点额外的收入吧。虽然没有我上班工资高,但也丝毫不影响我的生活水平。现在的我也不追求什么豪车、名牌服装之类的,日子过得很简单。

每天空闲时间我就去健身、游泳,四处逛逛,想女儿了就飞去她大学所在城市看看她,陪她几天。

没有公司里那些尔虞我诈,心里轻松很多,日子过得还是挺舒服的。

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我偶尔也还需要回公司办点事,公司逢年过节也还是会通知我回去参加聚餐,算是一种对老领导的人文关怀吧。

刚开始,我回去的时候,大家看到我都会给我打招呼,都是熟悉的面孔,比较热情的。可是后面渐渐就开始变味了,每年都有人员变动增加,一些年轻人虽然也认识我,但对我的态度就完全不一样了。

一次参加聚餐,老员工见到我,会主动和我打招呼。可是很多年轻人就都原地坐着,没人主动和我说话。直到接替我位置的那个新领导来向我敬酒后,这些年轻人才一个接一个开始向我敬酒,其中的意味不言而喻。

还记得我前面提到过我招进来的那个临时工一家人吗?老夫妻已经退休了,现在他们一家人见到我远远就避开,招呼都不打一个。知道这些情况的老员工,私下和我说这家人真是忘恩负义的白眼狼,我笑笑不在意。

人走茶凉,永远是职场不变的规则。

不过林化厂建成后,收益挺不错的,这点倒是让我暂时没有收入的焦虑。因为看好发展前景,几个股东获得的收益大部分又转成了投资,引进一些新的生产设备,把生产工艺从初级加工上升到提纯加工。

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时间来到了2018年底,因为一些特殊原因,我们投资的松香林化厂不得不停止生产。

不仅仅是我们的厂,而是当地几乎所有与松香生产相关的厂都面临着停产危机,一些小厂干脆就直接关闭了。这就意味走向正轨不久,处于发展期的工厂说倒就倒了,前期投资款基本打了水漂。

我们想过一切方法想保住这个厂,拖了一段时间,但最终也回天乏术。只得变卖设备,把租了10年,还没到期土地转租出去,拿回了一部分投资款。

最后算了算,前期有盈利,亏是亏了点,但不算太多,基本算是不亏不赚吧,相当于白忙活了一段时间。

这事也怨不得人,造化弄人。

在基金、股票、期货方面,只能说是起起伏伏,有盈有亏,略赚点生活费了。

之后,我觉得不能坐吃山空,自己也闲不住,决定亲自开始动手做事。

于是我先后开一个小零食店,和一个手工面包店,每个店都不大,也就10-20平米左右。因为店小,所以投资金额也不算多,心想着实在不行做点小本生意,赚点小钱也不错。

作为老板,我招了几名员工,开业初期尽心尽力天天到店盯着,自己也当上了销售员。

老爸问我从一个老总变成一个销售员,这样的心理落差会不会有点不适应。其实我倒觉得没啥,反而还觉得挺新鲜。

我到店里的时候,偶尔还和旁边店铺的老板聊聊天,虽然每天到店里忙碌,有点辛苦,但我整个人的内心感觉是放松的。

因为店铺选址不错、人流有保证,一开始两个店的生意都挺好的。

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可谁曾想2019年底,众所周知的黑天鹅事件突然爆发,原本确实可以赚点小钱的小本生意瞬间成为亏损生意。商场停业那段时间,零食店、手工面包店收入基本等0,还得支付房租和员工工资,前期赚的钱又给贴回去了。

疫情过后,又坚持了1年多,两个店的生意一直没能回转,也看不到好转的希望。再坚持下去就得倒贴钱了,实在没法只得认亏关闭了店。

最后算下来,所幸只是亏了前期投资,后面并没有往里贴钱,商场的保证金还能退一些回来,也算是不幸中的万幸了。

这几年折腾下来,让我感慨世事难料,得随时应变一切的可能性。不过对于我来说,好在老婆工作稳定,家里也没有房贷、车贷,老婆也挺支持我创业的,这算是一种幸福吧。

说真的,离职后这4年经历的起起伏伏,真是我之前工作了几十年都没有遇到过的。

大家常说的“不稳定”,我算是亲眼见证过了。

偶尔想起来,如果我没辞职会是什么样?工作会很稳定,每个月工资准时到账,不用操心外面如何风雨飘摇,也会有那么一瞬间的怅然若失,问自己是否后悔过。

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但再往深入想,如果我还在那个位置上,操心的事情会越来越多,工作压力也会越来越大。因为这些年厂里的效益也一年不如一年了,接替我的那个领导比我年纪还小几岁,头发都已经白了一半,很多人都说他是工作压力大导致头发变白的。

一些老同事偶尔遇到我,大家寒暄聊起天,都摇摇头说现在厂里也不好过了,压力特别大啊。

最终还是觉得自己出来的决定是正确的,相比而言,我真正后悔的是应该早10年或者20年出来,那个时候机会更多,也许我能闯出另一片不一样的天空。

不过等过了这段时间,经济形势好转,我还是会再看看有没有更好的机会,每次尝试对我来说都充满着新鲜感。

以上,就是阿伟的经历。

对于一些相对非常稳定的工作,是继续留着,还是出来闯闯,一直是一个非常难以选择的问题。

我高中同学的老公,是一个很不错的部门一把手。后面也辞职出来创业,承包茶山,开了民宿,生意做得可谓是风生水起。

所以从安稳的工作中跳出来,有人出来混得风生水起,有人可能一事无成,但无论哪一种情况,我只能说选择还是要慎重。

选择后就不要后悔,一直往前看。

人生的精彩除了稳定之外,还有探寻各种不可能,发现新的世界。

创业公司员工想辞职怎么办(我49岁前公司高管)(10)

前提是你要弄明白自己内心想要追求的是什么。

如果你是一个害怕动荡的人,那建议你按兵不动,毕竟外面的工作很少有稳定的。否则一点风吹草动就会让你悔不当初,天天活在后悔里。

如果你不想浑浑噩噩混日子,想实现不一样人生价值,体会不同的人生,那可以考虑早点跳出来,但要有规划,别盲目。

阿伟有房有车,没车贷、没房贷、老婆有固定收入。他进可攻退可守,而且他很享受这样不再为工作事情操心的生活,所以对他来说,出来的生活很舒服。

如果一个人背着房贷、车贷各种压力,跳出来瞬间没有任何收入,这种压力并不是所有人都能承受的,不能承受的人就别随便动。

选择没有对错之分,只要自己能否承受相应的结果就好。

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