八卦算尽天下事（让八卦到我为止）

女人似乎是天生的“八卦”传播器，原本是一件很小的事情，到了女人嘴里，经过添油加醋一番操作，等传到了他人耳中时，可能已经改头换面变成了另外一件事情。

有一次，同部门的同事在一起聚餐，其中一位女同事开始吐槽公司的制度不合理，旁边还有两个同事也一起附和，埋怨现在加班多，津贴却发得越来越少了。

其中有一位女同事说：你们知道吗？隔壁部门的小张和经理有一腿，经理对她也很照顾，给她安排的都是比较轻松的活。

这件事经过了一天的发酵，大家都知道了小张和经理有特殊关系。

等到了周一开晨会的时候，经理像是知道了什么似的，说某些人如果觉得公司的制度不合理，要么自己当老板，你亲自来制定公司的规章制度。要么另谋高就，别在这耽误你的大好青春。

虽然没有明说，但接下来的几个月，很多人都升职加薪了，唯独那几位同事，有的离职了，有的调派了……

而所谓的经理和小张有一腿，完全就是子虚乌有，小张刚怀孕一个多月，他们那边有个说法“怀孕前仨月不能告诉别人”，经理之所以知道，是因为小张找他请假去医院做产检。

要记住：无论在哪里，你永远分不出哪些人是敌是友，特别是在职场中，如果你变成了“八卦传播体”，那证明你对自己的职场之路根本不负责任。

可以说，你是在自毁前途。

无论在什么时候，在保证自己不散布“谣言”的同时，还需要注意，远离那些以泄漏他人隐私为兴趣的同事。

每个办公室里似乎总有这种人，喜欢将同事的秘密、个人隐私当成新闻到处宣讲，一会儿东家长，一会儿西家短，似乎不说点什么心里就会难受。

对于这种同事，即使你不能明确表示对她的反感和指责，但你可以很平静地告诉对方：做好分内的事就好了，不要管其他的。

相信她听到你这番话，再也不会将八卦传到你头上来。

我们得知同事的隐私，基本上有两种渠道：一是听同事自己说；二是听“消息灵通人士”散播。

无论你通过哪种渠道得知了哪种小道信息，都要让这些言论到你为止，至少在你这里的言论不会继续传播。

尽量不要打听同事的隐私，因为无论你传播与否，不知道总比知道强。

如果你听到了，也要知道，同事可以向你袒露自己的隐私，代表同事对你非常信任。

如果你将同事的私事传出去，是极不负责任的表现。

如果你是道听途说，更加不能传扬这些言论，因为这些言论关系着你和同事之间的关系和信任度。

和同事交谈中必定会夹杂着不少牢骚，比如对公司的不满，对老板的意见，对同行的排斥等。

这时候，你需要做一个公正的听众，知道哪些是客观的，哪些是绝不可以说出去的。

作为职业女性，你需要明白，乱传小道消息是造成同事之间无法友好共处的病毒。

如果你被其他同事私下戴上“大喇叭”的帽子，不仅说明现在你与同事的关系正在变僵硬，而且会有越来越少的人信任你。

职场最忌讳的就是四处散播别人的私事，那样不仅很不明智，而且还会惹火上身。

因为话是你说出来的，要是被其他同事别有用心地传出去，你的人际关系可能会面临危机。

让“八卦”到我为止，以免祸从口出。

作者：萧筱

插图：来源于网络，侵权请联系我删除。